劳动法律咨询：加班工资的支付与加班争议中的风险控制。1、标准工时制下的加班工资计算；2、计件工资下的加班工资计算；3、综合计算工时制下的加班工资计算；4、不定时工作制下的加班工资计算；5、补休和调休的区别；6、补休与加班费的适用条件；员工能否不补休而要求支付加班费？7、平日加班和法定节日加班能否用补休代替加班费？如何防范风险？8、加班和值班的区分以及在实务中的适用；9、保安、门卫、仓库保管员等特殊岗位劳动者主张加班工资的，加班事实应如何把握?10、加班工资计算基数的确定与约定技巧；11、能否约定工资中已包含加班费？法院会怎么审查其效力？12、法定节假日加班300%工资是另付2倍还是3倍？13、加班工资的追溯期限；14、加班工资争议中的举证规则；15、员工凭电子打卡记录要求认定存在加班事实法院是否支持？16、约定六天工作制的加班工资问题；17、如何才能避免向高管支付加班费？18、电子考勤记录无员工签名的法律风险及应对方法；19、超时加班的法律责任与行政处罚（罚款标准）；20、安排加班不支付加班费的加付赔偿金责任。 如何妥善处理劳资纠纷问题？广东国鼎邦法律咨询来帮你。深圳单位法律咨询网站
法律事务，交由律师处理。法律是一系列概念、规则和原则的综合，有许多是纯粹程序性的问题，对一个外行人来说，要在短时间内把它摸清楚几乎是不可能的。试想，一个刚刚出道的律师，需要大学本科的四年法律学习，才有机会参加司法考试，而这个传说中“我国首考”的司考，大都不是一次性通过的。等到好不容易考取了法律职业资格证书，还需在律所实习一年，经考核合格的，才能当律师。而且，在纷繁复杂的法律关系世界中，大多数律师都会选择自己熟悉擅长的领域走专业化之路。由此可见，当你遇到法律事务，让律师帮你去处理实在是一个明智的选择。有法律问题通过律师解决，虽然增加一定费用，但节省了自己大量时间和精力，同时也可以在很多自己想不到的问题上防患于未然。律师是靠专业吃饭的，没有经过专门训练和长期实践的人，拿着现成的法律条文和案例不一定能办案。尽管，从书店可以买到各种法律书籍，从互联网上可查到各种法律规定。如果执意要自己试试，除非你不在乎案子的结果。律师是把毕生的精力都用来研究法律和案件，律师以其职业的敏感能准确地判断你所要解决问题的“症结”，可谓事半功倍。在法律事务中，许多是纯粹程序性的问题，对一个外行人来说。 深圳线上法律咨询热线法律咨询不只限制于律师对于法律求助者的法律知识的解答。
我们在审查客户合同时，几乎每份合同中都会有“不可抗力”条款。这些不可抗力条款的内容，可谓五花八门，精彩纷呈。由于我国《民法典》（原合同法）对不可抗力的定义只有“不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况”这样一句话，简单且笼统，而不可抗力作为免责事由又尤为重要，因此，难怪合同当事人都要在此条款上争取“定义权”，而对不可抗力各式各样不同的定义，也就并不稀奇了。然而，不可抗力的概念、内涵和外延是否能够通过合同当事人的协商一致而自行确定？法律对不可抗力的范围是否有明确的界定或者不予纳入的内容？在讨论上述问题前，我们有必要阐释一下不可抗力的法律特征：由最高人民法院法官江必新等编著的《最高人民法院指导性案例裁判规则理解与适用合同卷一》中对不可抗力的法律特征有如下表述：一，必须是社会公认的客观现象。都是人类已认知并能够对交易产生重大影响的社会现象。第二，必须来自于行为人的外部。不可抗力的外部性，是为了澄清行为人自己行为及他人或者社会行为之间的界限。第三，必须是行为人不可预见的现象。
用人单位解除劳动合同一定要支付经济补偿金吗？在劳动关系解除时，存在劳动者一离职就要求用人单位向其支付经济补偿金的情况，那么是不是只要解除劳动合同，用人单位都需要向劳动者支付经济补偿金呢？哪些情形用人单位需要支付经济补偿金呢？1、用人单位以、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。2、用人单位损害劳动者合法权益的：未按合同约定提供劳动保护；未及时足额支付劳动报酬；未依法为劳动者缴纳社会保险费；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益……3、用人单位向劳动者提出解除劳动合同，并且和劳动者协商一致的。4.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。5、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。6、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。7、劳动合同期满，用人单位不愿续订或降低劳动合同约定的条件导致劳动者不愿意续订的；以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的。 做好企业法律顾问咨询,从了解客户开始。
下面是国鼎邦整理的一些合同纠纷律师相关的法律问题咨询，以及专业律师的回答，希望对你有帮助。1、我家的房子屋顶瓦片质量问题，代理商说找厂家，厂家说这批产品质量都不行，但等到明年冬天的时候再坏了又怎么办呢？律师解答：这种情况可以要求对方承担违约责任的，并且要求对方履行合同，换质量合格的产品，你们有没有签买卖合同，或者有没有收货单据等，可以起诉要求赔偿。为了比较大地保护你的权益，我需要了解案件更多的具体信息，建议直接转为来电免费咨询或一对一免费咨询，我会根据具体情况综合分析给出法律指导。2、我厂的木工工作承包给个人。没有书面合同。只是口头约定。产品质量由承包者负责使我损失几万元？律师解答：可，但建议补签合同3、袁律师您好：近日我方与定作方因为产品质量缺陷一事正在争执律师解答：从你描述的情况来看，这个对你们合同承揽方是不利的。4、我与一家企业签了一份代工合同，合同约定产品质量有问题由代工工厂负责维修请问如何处理？律师解答：维修费用如何负担要根据合同的约定确定。5、用人单位应产品质量问题，单方面扣除工人部分工资，请问合法吗律师解答：不合理。 请一个法律咨询顾问收费标准价格。江门线上法律咨询顾问
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为了满足人群日益提高的品质消费需求,我们也启动了一系列改良计划,将销售的个性化、体验感与相关设施的完备、人性化服务相结合,用全新方案带动整体水平。商务服务见证了难以置信的技术革新。在多种消费业务中，企业不断地测试和学习以改进和优化应用程序，近一半的行业受邀用户表示，他们希望在公司预订工具改进功能，比如改变现有预订、增加新的预订、或改进移动功能。经调查，在企业法律顾问，民、商、刑事咨询，法律咨询，法律服务发展方面，有业不少人尝到了甜头，但更多的用户群则是成为被拖累的一方，消耗了许多精力却没有换来更好收入。对此，不少业内企业表示，体验度是出问题比较多的地方，因此在双方订立条款的时候权责一定要明确，这样才能确保不出问题。随着一般项目：法律咨询（不包括律师事务所业务）；居民日常生活服务；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业管理；企业信用管理咨询服务；互联网销售（除销售需要许可的商品）；广告设计、代理；广告制作；软件开发；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)“国标”的相继出台，细化规定越来越严格，一些不守规矩的企业被迫退出。近两年来，一般项目：法律咨询（不包括律师事务所业务）；居民日常生活服务；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业管理；企业信用管理咨询服务；互联网销售（除销售需要许可的商品）；广告设计、代理；广告制作；软件开发；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)的发展增速有所回落，资本市场整体逐步降温，资本者也不再盲目跟风，回归理性。深圳单位法律咨询网站
