某县财政局强力推进全县行政事业单位内部控制建设。一、“以训促建”。县财政局连续3年举办了全县行政事业单位财会人员业务培训,针对行政事业单位内部控制建设、实务操作、经验交流及信息化建设等方面开展专题培训活动。二、“以报促建”。连续3年优化、细化行政事业单位内部控制报告编报工作方案,坚持对内部控制报告中重点、难点问题进行分析,补充完善单位的内控建设情况,形成能够反映行政事业单位内部控制建设情况的总结报告。三、“以查促建”。对全县行政事业单位内部控制建设开展督导和检查评价工作,对内部控制建设工作规范的单位,积极推广经验做法,充分发挥先进**作用;对内部控制建设工作薄弱的单位,进行“面对面”、“手把手”业务指导,督促单位“对标对表”进行整改。创新进取的云内控咨询团队,为单位内部控制建设注入新活力!公立医院内控背景
****招商引资全过程的风险把控,法律法规及政策梳理。招商引资应当依法依规进行,要注意项目的合规性审查,因此,有必要做好前期法律法规及政策梳理准备。具体应做好以下工作:一是,**招商部门应对现有法律法规和省市及地方**招商政策进行***汇编整理,装订成册。二是,**招商部门应将已装订成册的招商引资法律法规政策对招商工作人员进行培训,使其对招商法律法规政策了然于胸。在前期与投资者对接过程中,做到对投资主体的政策诉求及时正确解答,既体现**招商工作人员的整体素质,又可防止承诺不合规的政策导致履行不能。否则,不利于项目的落地生根,而且影响**的招商引资环境。三是,将地方**装订成册的汇编政策材料,及时提供给投资者。便于投资者自己知悉地方**的招引政策,以便双方接下来的项目谈判,既提高效率,又合法合规。内控资金管理强化行政事业单位内控管理,能优化业务流程.
公立医院内部控制常见**问题。***预算管理意识未真正形成,项目库及预算绩效工作流于形式实务中,公立医院***预算管理意识未真正形成,普遍认为预算管理工作还是财务部门或者是预算管理办公室的事情。在预算编制环节,业务部门对预算管理的概念停留于财务事项,不重视编制环节,颗粒度较粗,也使得后续调整事项频繁;在预算执行分析环节,按照国家卫健委的要求,预算业务归口管理部门需要定期上报预算执行情况,但实务中往往是财务部门或者是预算管理办公室定期分析,但深度往往不足;在预算绩效评价环节,按照财政性资金项目归口管理部门需要开展前期预算绩效目标设定及后续预算绩效评价工作,该工作往往由财务部门或者是预算管理办公室组织开展,这也使得评价结果流于形式。
内控与信息化融合是提高公立医院管理效率和风险防范能力的必然要求,也是适应医院管理新要求的重要举措。一方面,信息化手段能够实现内部控制流程的自动化和标准化,**减少人工操作带来的繁琐和错误,显著提高内部控制的效率和效果。例如,在预算管理方面,通过信息化系统可以实现预算编制、审批、执行和监控的全过程一体化管理,实时跟踪预算执行情况,及时发现并纠正预算偏差,使预算管理更加精细化和科学化。另一方面,信息化建设确保了信息的可靠性和及时性,为内部控制提供了准确、及时的决策依据。内部控制需要依靠***、准确的信息来进行风险评估和控制活动的实施,而信息化系统能够实时采集、传递和处理大量数据,满足了内部控制对信息的需求。同时,随着医疗卫生体制**的推进,如医保支付**等政策的实施,医院需要更加精细地管理医保费用,确保医保资金的安全合理使用。这就要求将医保政策要求融入到医院的信息系统和内部控制流程中,实现内控与信息化的深度融合,以适应新的管理要求和挑战。行政事业单位内控,为单位的持续发展指明方向!
要做好行政事业单位内部控制,除了把握财政部门要求与本单位内在需求的关系外,还需要把我内控体系建设与不断深化细化的关系。内控框架体系建设是内部控制不断深化细化的基础。构建内部控制框架体系的基本思路应为:目标—风险—控制—监督。单位内控体系建设包括组织体系、制度体系、岗位职责体系、风险管控体系、评价监督体系以及信息化管理体系等。具体内容包括:健全领导机制、梳理业务流程、明确岗位职责、开展风险评估、建立内控制度、规范权力运行、实施评价监督以及信息系统运用、内控文化建设等。应注意体系建设的方法和“抓手”,并注重统筹建设,夯实内控基础,避免职能交叉。用好单位内控软件,可优化流程管控;用好单位内控软件,可提高决策科学性。机关单位内控评价业务公司
行政事业单位内控,为单位的繁荣发展贡献力量!公立医院内控背景
公立医院内部控制常见问题:合同管理缺乏统筹归口,院办*负责合同用印。在公立医院内部控制体系中,合同管理环节暴露出诸多问题。合同管理往往是公立医院常常出现的环节,这主要是源于合同管理缺乏统筹的归口管理部门,尽管部分医院也会明确各业务归口管理部门对应合同审核的职责,但在全院合同的统筹管理方面,院办更多承担的是合同用印,以及按照档案管理职责进行归档,未进行全院合同台账的信息统计,以及合同执行过程中出现的合同中止、解除、纠纷等往往缺乏有效的处理机制。公立医院内控背景