聘请常年法律顾问是您高效的投资。有人担忧请法律顾问的费用太高，其实这种担忧是多余的。“请得起员工就请得起法律顾问!”对私营中小企业，只要求按公司聘请一名员工的平均工资待遇支付常年法律顾问费即可。对一个公司而言，多一名员工与少一名员工可能影响不大，而一旦聘请了律师担任公司的常年法律顾问，其作用就大不一样了。律师担任企业常年法律顾问的作用和价值，远远大于一名一般员工，甚至有可能只是因为一个合同在法律上把关得好，其带来的利益或挽回的损失就可能超过聘请法律顾问的费用。在法律日益增加的现代社会，一旦掉入他人合同的陷阱中，损失就大了。所以，投入少量的资金聘请律师担任法律顾问，这种投资是相当划算的。事务所律师为企业处理知识产权申请事宜，确保知识产权得到保护。静安区公司企业法律顾问
在现代社会，无论是公司的内部治理，还是外部交易都面临着日益增多的法律风险。这种风险从从宏观上说属社会风险，从微观上说属人为风险，具有可预见性和可控性。由于法律不仅是“一门艺术”，也是一门技术，不论是从事何种法律职业都必须具备一定的法律知识和实践经验。因而预见和控制企业的法律风险，必然需要专门的法律人才,公司法律顾问就是为了满足这种需要而产生。相对于公司的其他职务，公司法律顾问早已不是什么新鲜事物，基本所有企业都会接触到。静安区公司企业法律顾问天境星峰律师事务所为企业提供贸易合规咨询，降低国际贸易风险。
随着市场经济发展，相应的法制建设也日臻完善，随便翻开报纸或打开电视都能看到“法”、“诉讼”、“合同”的概念。人们的法律意识也在不断的增强，但是很多人还将法律理解为“权利受到侵害时的一种补救措施”，而忽视了法律的预防功能。其实对于一家企业来说，法律的预防功能是关键所在。诉讼中其实是很少有真正的赢家的，如果一家企业在经营中不重视法律，很可能惹来一身的麻烦，如果不诉讼很多权利就无从维护，如果去诉讼可能由于当初防范不足，导致权利无法维护，就算得到维护，毕竟也要经历一个过程，一个企业的主要精力毕竟还应该是在经营方面，过多的杂事会影响企业的正常发展。
企业在市场经济环境中开展经营活动，可能遭遇很多风险，有些风险是企业自身不可克服、不可规避、不可预见的；有的风险可以通过自身的完善来规避，或者降低风险所带来的危害。然而经营风险难以避免，难以预见，只能通过加强企业管理来努力规避风险、化解风险、战胜风险以及提高抗风险能力，健全与完善有关规章制度，规范经营行为，把经营风险尽可能降到低点，促使企业健康发展。可以说，“企业存在一天，风险就相伴随一天”。企业家时刻提醒自己，一场应对不正确的法律风险可能使得企业立刻陷入泥潭，甚至倒闭。所谓“企业法律风险”，是指在法律实施过程中，由于行为人做出的具体法律行为不规范而导致的，与企业所期望达到的目标相违背的法律不利后果发生的可能性。在企业劳动法纠纷中，天境星峰律师提供法律支持，助力企业和谐解决纠纷。
在现在的市场环境下，企业要想完全避免卷入纠纷中，简直如同要不食人间烟火一样是不可能的。尽管法律顾问具有重要的预防作用，但代理企业参加诉讼、调解和仲裁等方式处理纠纷，降低、控制损失，尽量争取利益，仍是法律顾问不可避免的工作。当然，这并不能得出法律顾问预防性工作不力的结论，因为预防性工作并不能完全防止他人针对已方提出主张和诉讼，同时，当企业自身权益受到侵害时，法律是“权利受到侵害时的一种补救措施”，你也可能要通过法律途径来维护自己的合法权益，比如说，合同相对方违约，债权人恶意逃债，不正当竞争等等。在企业海外投资中，天境星峰律师提供国际法律支持，保障企业海外利益。扬州如何做好企业法律顾问
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公司聘请律师做法律顾问，是公司聘请律师协助法制化管理、解决纠纷的主要方式之一，其优势主要在以下几个方面:首先：有利于公司随时得到周到、及时的法律服务，而不必在事务紧急时有四处寻觅律师之困惑。并且律师与公司长时间接触，有利于律师充分了解公司的状况，使其提供的法律服务更具有针对性、准确性、可靠性。第二：律师与公司的长期合作，能够使双方相互了解，在工作中实现相互配合，更有利于高效处理问题。同时长期、稳定、密切的法律服务能够激发律师的责任心，愿意全力以赴提供更多的服务。第三：公司聘请律师做法律顾问，客观上能增强公司的声誉、信誉，同时使客户在履约时会有所顾虑，不会轻易违约或者触犯法律。第四：公司与法律顾问长期、稳定、密切的合作，可以相对减少公司在此方面的开支。总之，公司法律顾问在参与公司的决策、经营、管理、预防和处理各种法律纠纷方面的作用将越来越重要，公司不应该把法律顾问定位在打官司即诉讼方面。重视法律顾问的作用，发挥法律顾问的协助作用，应该成为每一家公司作为提高综合竞争力的必然选择。静安区公司企业法律顾问
