培养学生岗位适应能力，着重培养学生适应社会能力、团队作战能力、动手能力、市场竞争能力、交际沟通能力和开拓创新能力。学校以推进教育与产业、学校与企业、课程标准与职业标准、教学过程与生产过程的深度对接，构建“冠名培养、工学交替”的人才培养模式和“双元制”校企合作长效运行机制。产业需求岗位标准，进行了课程的整合与开发，拓宽专业口径，优化专业课程体系，实现专业教学与生产的无缝对接，提高学生的岗位迁移能力。加强对学生创新创业能力的培养，是我校教学**的重要内容和人才培养的方向。对接***职业标准、行业标准和岗位规范，进一步深化“宽基础、活模块、一体化”课程**，完善课程标准，优化课程结构和内容；通过青年创业辅导报告会、德育课、企业文化进校园等方式，让学生更多地了解社会经济和职业发展的现状、就业形势以及用人单位对个人素质的要求，使学生端正学习态度，确立职业目标，树立浓厚的创新、创业意识，******学生的知识潜能，使其成为具有基础能力、应变能力、社交能力、创新能力的实用型创新创业人才。3.质量保障措施教育教学**学校以立德树人为根本，以服务社会发展为宗旨，以促进学生的就业为导向。【招生喜讯】学技能！提学历！管就业！甘肃新科工业学校2020年秋季招生简章！白银名优甘肃新科工业学校专业服务
下一步高职教育要紧紧围绕科学把握办学定位、深化教育教学创新、推进体制机制创新、提升办学基础能力、拓展社会服务功能等五个方面推进创新与发展。“十二五”期间，教育部将按照统筹规划、先行试点、动态调整的原则，逐步启动示范性高等职业院校建设计划二期工程、地市级高等职业教育综合创新试点、示范性职业教育集团学校建设、高等职业院校“双师型”教师队伍建设、高等职业教育实训基地建设、高等职业教育共享型教学资源库和技能培训与继续教育服务平台建设等重大项目与创新试点，以政策引导、项目激励等多种方式，调动各方参与高等职业教育的积极性。通过持续创新与建设，努力使高等职业教育在办学体制、教学内容、教育方法、评价制度等方面取得重大突破，立体提高高等职业教育质量。各地要切实落实教育规划纲要，将高等职业教育纳入当地经济社会发展规划，整合资源，统筹布局，结合本地实际，大胆尝试，力争在体制机制创新方面率先取得突破。高职院校要积极争取当地管理和社会支持，主动服务地方经济发展需要，发挥人才高地和技术研发优势，为区域经济发展提供动力。甘肃学生甘肃新科工业学校联系人孩子中考落榜,家长的一次决定改变了孩子一生！
适应经济新常态和技术技能人才成长成才需要，完善产教融合、协同育人机制，创新人才培养模式，构建教学标准体系，建立健全教学质量管理和保障制度，推进中职人才培养衔接，以提升学生思想道德修养、人文素养、动手能力和综合职业能力为**，***提高人才培养质量。1、学校坚持把德育工作放在**。贯彻落实《中等职业学校德育大纲》，充分发挥德育课堂的教学主渠道作用，坚持以正确的、积极的价值观教育**知识教育，注重实践教育、体验教育、养成教育，建设开展学生真心喜爱和终身受益的德育课程。2、加强和改进公共基础课教学。按教育部颁布的教学大纲规定，开足、开齐、开好德育课的同时，在语文、数学、英语、思想道德与法律基础、体育与健康、艺术、计算机应用基础以及专业基础理论等基础课程下功夫。加强文化课与专业课间的相互融通和配合，注重学生文化素质、科学素养、综合职业能力和可持续发展能力的培养。针对中职生的认知特点，**学科本位的传统教学模式，创新公共基础课教学，改善课堂教学效果，保证公共基础课程学时占总学时的1/3以上。3、强化校企协同育人，***开展实践性教学。通过“引企入校、产教融合”，拓展校企合作育人的途径与方式。
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一、学历优势，与西安交通大学联合办学模式，可提升学生学历。
二、专业优势，紧跟市场需求，就业前景广阔，就业率高，社会保障好。
三、就业优势，校企合作，入学即签订《安置工作协议书》，家长满意，企业满意，社会满意。
四、助学金及奖学金，符合报名条件的学生每年减免学费，贫困生每年补助2000元，连续补助2年。
五、待遇优势，所有专业毕业之后分配工作为就近分配原则。招生对象及条件1、高中毕业生，身高男170cm以上、女160cm ；初中毕业生，身高男167cm以上、女157cm；（部分乘务类专业）
2、年龄15周岁-20周岁；五官端正，体型匀称，气质良好；（有才艺者优先）
3、矫正视力不低于4.8（可戴隐形眼镜），无色盲，弱视，无纹身，面部，颈部及其他部位无***，无纹身；
4、身体健康，无任何传染性和心里疾病《县级以上医院健康证明》；
5、政审：热爱中国**党，服从党的指挥，***可靠无前科；
符合以上条件的，需经面试，复试，体检，政审合格后方可录取！ 甘肃新科工业学校回应“傍名校”！
甘肃新科工业学校报名条件！！
1、五官端正，身体健康，无传染疾病、无纹身、无明显***；
2、男身高1.65—1.84米，女身高1.55—1.74米双眼视力4.8以 上，无色盲；
3、14-23岁应往届初高中毕业生均可，由家长陪同持证件参加面试；
4、经面试、体检合格后录取，入学签订就业合同。助学政策
1、就读我校的学生，每人可享受国家助学金2000元/年；符合贫困条件的学生还可享受贫困生补助1900元/年。
2、学校每年按照国家奖学金评定标准，评定***学生并授予奖学金。（一等奖5000元，二等奖3000元，三等奖2000元）
3、寒暑假期间学校可给学生提供勤工俭学岗位，使每位学生在校期间工学结合，帮助贫困家庭学生顺利完成学业，走向社会！ 兰州新科轨道学校师资力量雄厚吗？天水特定甘肃新科工业学校答疑解惑
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形成了一系列成果。每周定期开展活动，一年来社团活动达50多次，活动人数接近2000人次，进一步营造了良好的学校文化氛围。。我校紧紧围绕学校中心工作，努力把握当代青年特点，以思想建设为先导，以组织建设为基础，以校园文化活动为载体，创造性地开展工作，在加强团的自身建设、拓展团的工作领域、创新团的工作机制等方面取得了新的成绩，得到了学校和上级组织的充分肯定和一致好评。一是建立了共青团组织，团组织设团委书记1名、团委**6名，其中教师**4名、学生**2名。校团委下设办公室、组织部、宣传部、文明督导部等4个部门，组织机构合理，富有创造力，共青团组织已成为我校德育活动的重要阵地。二是建立了学生会组织，学生会作为学生自主管理的常设机构，由学生处、团委直接领导，指导学生会干部开展工作，取得了良好的效果。新学年***学期对学生会进行改选，下设学生会**1名、副**4名，下辖学习部、生活部、社团管理部、宿舍管理部、体育部、纪检部、文艺部等7个部，组织机构完整、合理，并制定了明确的工作章程。学生会各部门工作热情度高，很大程度的分担了学校的学生管理工作。党建情况甘肃新科工业学校现有专职工作人员党员9人，兼职工作人员党员1人。白银名优甘肃新科工业学校专业服务
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