如普洱茶滋味醇厚带陈香、黑砖、茯砖香味纯、康砖、紧茶香味浓纯、金尖香味纯和等。茶汤由橙黄至棕红、红暗，叶底以脂溶色素降解物和多酚类色素沉淀为标志，呈黄褐至黑褐色。5.白茶香气清鲜，滋味甘醇，汤色清淡浅黄，叶底呈浅灰绿色，叶脉微红。6.青茶香气具有典型的自然花香及果香。正常的汤色有金黄、清黄、橙黄以及清红等。滋味有浓淡、爽涩、醇苦之分，一般以浓醇、浓厚、鲜爽为好。典型的叶底色为“绿叶红镶边”，或“绿腹红边”。一般是主脉红变，叶缘有不规则的黄变和红斑，有些嫩叶、嫩梗为浅黄红色。（三）其它注意事项1.评茶人员改须的生活习惯（1）烟酒少沾；（2）葱蒜类食品要少吃；（3）***类***须慎用；（4）化妆品在评茶前要禁用；2、影响评茶人员评茶的生理状态评茶人员在审评时，要保持身心健康和良好的心理状况。3、审评香气、滋味的技巧（1）嗅香气的技巧。在审评茶叶香气时，每次闻香时间**好是2秒～3秒，不宜超过5秒或少于1秒。闻香时，杯盖稍稍打开，以利香气溢出，但不能完全打开。茶叶叶底温度对香气的判断也有一定的影响，**适合人闻茶香的叶底温度是50℃左右，过高会烫鼻，过低就觉蚝香气低沉，甚至难以鉴别微带烟气的一类异气茶。。特别地,沸水对于当今现代受欢迎的茶叶类型如绿茶,花茶，果茶和草药浸泡的茶太热。贵州如何正确使用评茶用具包括哪些
评茶员的基本要求｜评茶员的职业道德l评茶是一门实用技术，是凭借人的感觉***（触觉、嗅觉、视觉、味觉）来评定茶叶品质（色、香、味、形）高低优次的。l职业道德是指从事同一工作的人共同遵守的行为准则和规范。l评茶员的职业道德是指从事评茶职业的人在工作过程***同遵守的行为准则和规范，在所从事的业务活动中以此来约束自己，同时又对社会承担道德责任与义务。l职业道德：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务**、奉献社会l《公民道德建设实施纲要》倡导：爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。l《评茶员国家职业标准》规定：l（一）忠于职守、爱岗敬业l（二）科学严谨、不断进取l（三）注重调查、实事求是l（四）团结共事、宽厚待人l。贵州如何正确使用评茶用具包括哪些特别地，沸水对于当今现代受欢迎的茶叶类型如绿茶，花茶，果茶和草药浸泡的茶太热.
等级介绍本职业共设五个等级，分别为初级评茶员（国家职业资格五级）、中级评茶员（国家职业资格四级）、高级评茶员（国家职业资格三级）、评茶师（国家职业资格二级）、高级评茶师（国家职业资格一级）。申报条件1、初级评茶员鉴定申报条件：年满16周岁，经本职业初级正规培训达规定标准时数，并取得毕（结）业证书者或从事本职业工作满2年者，可申报初级评茶员鉴定。2、中级评茶员鉴定申报条件（具备下列条件之一者）：（1）取得初级评茶员证书后，连续从事本职业工作满3年者；（2）连续从事本职业工作不低于6年者；（3）职高、中专、中技及以上学历本专业毕业生。3、高级评茶员鉴定申报条件（具备下列条件之一者）：（1）经过专业的茶艺培训机构/学校的系统学习，并取得报名资格。（2）取得中级评茶员证书后，连续从事本职业工作满2年者；（3）取得本职业助理工程师专业技术职务后，连续从事本职业工作满2年者；（4）高级技工学校或高级职业学校本专业的毕业生；（5）连续从事本职业工作满8年者。4、评茶师鉴定申报条件（具备下列条件之一者）：（1）取得人社部门核发的高级评茶员证书，并继续从事本职业2年以上；（2）取得本职业高级工职业资格证书。
叶底盘——审评叶底（浸泡叶）用，木质叶底盘有正方形和长方形两种，长、宽、**别为10、10、2；12、、2厘米。此外还有一种长方形白色搪瓷盘，盛清水漂看叶底。此外还有样茶秤、砂时计或定时钟、网匙、茶匙、汤杯、吐茶筒、烧水壶。审评盘：简介：也成为样茶盘或者样盘，用于审评茶叶外形，一般用硬质薄木板制成，审评盘有长方形和正方形两种，图为正方形审评盘。正方形长23cm、宽23cm、高3cm。漆成白色。左边有一缺口便于倾倒茶叶。使用方法：盛放茶叶之后，双手把盘，具体为一只手堵住缺口处，一只手握住另一边水平面圆周旋转。需注意力道，不需上下摇动。目的是使得样茶上中下三段均匀分布，便于取茶样！审评杯：用于泡茶喝审评茶叶香气。瓷质纯白，杯盖有小孔，在杯柄对面的杯口有一排钜形的缺口，使杯盖盖搁在审评碗上，从锯齿处流出茶汤，容量一般为150ml国际标准为高65mm、内径62mm、外径66mm，杯口相对的小切口是锯齿形。杯盖上是外径为72mm，底部内径为61mm，被盖上有一小孔。我国审评红绿茶毛茶所用的审评杯与审评精茶不同。容量为250ml，杯沿口味孤形，审评乌龙茶用钟形杯，容量110ml审评杯盏均需高度一致。 茶杯是品茶时必不可少的物品之一，通常采用白色瓷器或玻璃制成。
不断完善现有的各茶类审评方法和技术相关知识：1、国内外茶叶感官审评的新方法、新技术知识2、国内外茶叶加工的新技术知识四职业功能：培训指导（一）工作内容：培训技能要求：1、能胜任教学培训工作2、能编写各等级评茶人员的培训大纲和教材3、能编写各等级试卷试题相关知识：1、教育学知识2、教材的编写要求知识3、编写试卷的依据和要求（二）工作内容：指导技能要求：1、能指导各级评茶人员以比较好生理状态，准确评定香气、滋味各因子2、能指导各级评茶人员运用化学变化原理，分析各茶类不同品质特真的形成原因相关知识：茶叶生物化学知识五职业功能：组织管理（一）工作内容：技术更新技能要求：1、能主持或参与茶叶新产品、新工艺的研究2、能组织各级人员进行新技术培训，开展技术交流、技能比武活动相关指示：1、茶叶保健功能知识2、茶叶内含理化成分与品质的研究知识（二）工作内容：质量管理技能要求：1、能熟悉企业的标准化管理体系，指导茶叶生产、经销企业规范质量体系，严把产品质量关2、能主持和参与有关茶叶产品、茶叶检验方法的国家、行业、地方标准的制定与修订相关知识：1、企业标准化管理体系知识2、产品质量法知识3、标准的制定修订方法。不见得便宜的茶都不好，也不见得贵的茶无可挑剔！贵州如何正确使用评茶用具包括哪些
喝过后会促进多巴胺的分泌，从而使人心情愉悦，头脑清醒而不好的茶会让人越喝越郁闷.贵州如何正确使用评茶用具包括哪些
审评汤色、滋味温溴、泠嗅杯内叶底香气**后把叶底移入叶底盘进行叶底审评。b.毛茶茶样4g，置于200ml评茶杯中，注满沸水后加盖5分钟将茶汤移入200ML评茶碗中继后的审评程序同成品茶。（3）紧压茶叶泡程式茶样5g，置于250ml的评茶杯中茶水比例为150，注满沸水加盖8或10分钟后把茶汤沥入250ml的评茶碗中紧接热嗅叶底香气，审评汤色、滋味温嗅、冷嗅杯内叶底香气将叶底移入叶底盘中审评。（二）评审六大类茶内质因子的品质开汤操作合理顺序“闻香气，看汤色，尝滋味，评叶底。”1.绿茶香气一般为清香鲜爽或具板栗香、嫩芽香等。汤色黄绿明亮，高级绿茶汤色嫩绿，一般绿茶或大叶种绿茶，汤色偏黄。绿茶的呈味成分，是由鲜叶固有物质适度转化而来，入口为涩，回味为甘。叶底色泽，以嫩绿、黄绿为好，青绿、暗绿、黄暗为次，**忌红梗红叶。2.红茶香气为烟香，汤色红艳明亮，由于呈色成分的量和比例不同，有深浅、亮暗、清浊等区别。其中以红艳、明亮、清澈为优，红暗、黄淡、混沌为差。叶底一般为古铜色，有明暗之分。3.黄茶香气清悦，味醇爽口，色泽“黄叶黄汤”。4.黑茶制作过程经过“渥堆”的特殊作用，形成各自的特殊风味。贵州如何正确使用评茶用具包括哪些
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