昆明汽车电工基础

1、灯泡功率为100W以下时，可用塑料灯头。100W以上及防潮封闭型灯具应使用瓷质灯头。2、荧光灯暗装时，其附件位置应便于维护检修。3、若地面布线不是与地砖或地砖铺设同时进行，则所布线管必须做水泥护坡，以防线管被踩扁踩裂。4、当在砖混结构上安装照明器具时，应采用预埋吊钩、膨胀螺栓、尼龙胀管或塑料胀管等固定，严禁使用木楔5、当吊灯灯具重量大于3㎏时，应采用预埋吊钩或螺栓固定。固定件的承载能力应与电气照明器具的重量相匹配，且与结构面的连接必须牢固。（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，新型病情结束后到校学习抵1000元的优惠）就业五重保障，免你后顾无忧。昆明汽车电工基础

电工常识：1、装饰前一定要有(强电，弱电)施工图，竣工时提供电气工程竣工图。2、电气安装施工人员应持证上岗。3、配线应分色，相线(L)颜色应统一，零线(N)宜用黑色，保护线(PE)必须用黄绿双色。4、塑料电线保护管及接线盒外观不应有破损及变形。5、配管一般为4分管(DN15)、6分管(DN20)，轻型管壁厚2.0±0.3mm，穿线不多于4根。6、普通用电器配2.5mm2铜导线。空调等大功率用电器需配4mm2或6mm2铜导线。7、强电路和弱电路禁止穿在同一套管内。（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，新型病情结束后到校学习抵1000元的优惠）中级维修电工证件技术配方全教，老师一对一服务。

先科学校资质及政策◆教学方法：采取实作为主、理论为辅的强化教学手段。（以理论指导实践，以实践加深理论，在理论中论证实践，在实践中巩固理论）结合先进的实习设备，把复杂的问题简单化，让学员们同步操作，迅速掌握专业知识，达到事半功倍的效果。◆资质：我校具有国家劳动部门批准的多个专业的初、中、高级职业技能培训资格。◆口号：竭诚为有志青年朋友服务，培养新世纪的专业技术人才。◆承诺：凡是来我校参加培训的学员一律实行必须教会，一期不会者，下期无偿再学，直到满意为止。对于特困户、残疾人员、下岗职工，切实解决他们的具体困难，学费减免10%——20%，在我校毕业的学员我校负责无偿推荐工作、无偿回校进修，并且终身保留学员的学籍。（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，新型病情结束后到校学习抵1000元的优惠）

◆电工进网作业许可证分为低压、高压和特种三个类别。◆取得低压类电工进网作业许可证的，可以从事0.4千伏以下电压等级电气安装、检修、运行等低压作业。◆取得高压类电工进网作业许可证的，可以从事所有电压等级电气安装、检修、运行等作业。◆取得特种类电工进网作业许可证的，可以在受电装置或者送电装置上从事电气试验、二次安装调试、电缆作业等特种作业。（电工进网作业许可证由许可机关注册。注册分为初始注册和续期注册，注册有效期为3年，一般通过理论和实操考试后6个月可至先科领取证书。）（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，新型病情结束后到校学习抵1000元的优惠）拥有教学楼近3000平方米，可同时容纳五、六百名学员。

云南先科培训学校秉承“实事求是、与时俱进、勤奋实干、自强不息”的精神，遵循“宁静致远，务实维新”的校训.坚持以服务社会为宗旨，以就业为导向，以质量求生存，以创新促发展，坚持规模与质量、速度与效益的统一，充分发挥产学结合的优势，大力发展内涵建设，努力培养适应社会经济发展人才，我们长期与外界学校、企业建立了强强联合的办学关系，学校根据成人学生工作时间、工作性质，对上课时间和教学计划作适当的调整，在学生工作轻闲时集中上课，适当增加一些与工作密切相关但不在教学计划内的课程，这样既不耽误学生工作，又不降低教学质量，既提高了学生的学历层次，又提高了学生的综合办事能力。诸如此类，不拘一格，深受学生及用人单位的喜爱。（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，新型病情结束后到校学习抵1000元的优惠）云南先科培训学校是技术人才的输出宝库。中级维修电工证件

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电工测量仪表的分类主要根据作用原理和用途来划分。大家只需要了解一下即可。按用途不同：可分为电压表、电流表、功率表、电度表等；还可根据电流种类，分为直流表、交流表和交直流两用表等三种，还有能聚测量电流、电压、电阻等功能的万用表。按作用原理：常用的有磁电式、电磁式、电动式和感应式四种，其它还有振动式、热电式、热线式、静电式、整流式、光电式和电解式等。按测量方法：可分为直读式和比较式两种。直接指示被测量数值的仪表，称为直读式仪表，例如电压表、电流表、功率表等；被测量数值用“标准量”比较出来的仪表，称为比较式仪表，如平衡电桥、补偿器等。此处的电工仪表章节主要介绍直读式仪表。（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，新型病情结束后到校学习抵1000元的优惠）昆明汽车电工基础

我校自2000年办学以来，得到了各级领导和各界朋友的大力支持和认可，取得了可观的成绩。2002年度我校被云南省劳动就业服务局评为合格单位；2003年度被云南省劳动就业服务局评为先进单位、定点培训单位；同时被昆明市盘龙区就业训练中心评为再就业培训定点单位和昆明市西山区残疾人联合会评为定点培训单位；2004年度被云南省劳动就业服务局评为就业培训放心机构；2006年度被**黄金十支队评为警民共建单位；2007年度被云南省就业服务局评为就业培训放心机构。