尽管近几年家政服务业发展较快，但服务质量不高，拥有专业素质、服务技能的家政服务人员少等问题明显。好多有家政服务需求的人因为家政阿姨的专业度望而却步，一边想请不敢请，一边想做没人雇。此次培训很好地解决了这些问题，提高家政从业人员的服务质量及综合专业素质，使他们在家政行业中拥有更好的竞争优势。此次培训共有50名学员参加，其中不乏本来就从事此行业的人员，培训内容从职业道德、礼仪规范及家庭收纳整理到家庭餐之冷餐拼盘、水果拼盘刀法的学习，再到婴幼儿、孕产妇及老年人的日常护理照料，涵盖内容普遍，教授技能实用。老师通过深入浅出，通俗易通的教学，让学员掌握了很多家政服务专业技能知识，使学员们实实际际学到有用的东西。
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家政服务员的工作原则：
1.工作早安排巧计划；
2.见缝插针避免空劳；
3.分清主次、繁简、急缓、芽逸结合4.主动协商争取合作。
家政服务员的行为准则：
1.不乱翻雇主的东西；
2.为雇主的家庭财产安全负责；
3.正确理解是否与雇主同桌就餐的的问题4.正确化解和处理工作期间的矛盾；
5.正确理解善意的批评和冷潮热讽。
家政服务员是社会劳动群体中的一份子，同样是在从事社会***职业，伟大而崇高，我们应该努力顺应社会发展，适应社会需求，做温馨家庭的使者，老年人的保护神，孩子们的良师益友。
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为进一步推进“家政服务工程”建设，促进家政服务就业，扩大家政服务消费，提升家政服务业从业人员的综合素质、职业技能，满足家政服务市场需求，帮助下岗工人，进城农民工实现就业，提高就业率，规范家政服务行为，提高家政服务质量。根据《***办公厅关于发展家政服务业的指导意见》的要求，结合我区家政服务行业的发展实际，特制订本方案。随着人民生活水平日益提高，人们对家政服务的需求越来越多，家政服务的领域也越来越广，同时对家政服务员也提出了更高的要求。为了满足市场的需求，开展家政服务人员培训，可以为城镇下岗职工、农村劳动老师、失业青年、农村妇女再就业创造条件，也有利于提高劳动者的整体素质，蕞大限度地满足市场的需求和人们日益增长的物资和文化的需求。
家政服务员是一个新兴的职业，**对家政行业的重视，社会对家庭服务人员需求越来越大，使得家政服务行业成为市场上比重相对大的职业工种。城镇家庭聘请家政服务员对家里的小孩和老人进行照顾和护理，逐渐成为一个热门职业。家政服务公司、母婴护理机构、社区服务中心、老人活动中心、中高收入家庭等。招生对象：年龄在25--55岁的女性、遵纪守法、无不良记录、身体健康，能吃苦耐劳。家庭服务业劳动密集程度高，以手工劳动为主，工作内容多样，工作方式灵活，劳动强度适当，对从业人员的知识、技能要求总体不高。家庭服务业的大部分岗位，进入门槛比较低，比较适合城镇下岗失业人员、农民工等就业困难人员就业。 家政服务培训中心哪家好？
通过开展家政培训提升行动，促进各地完善课程设置，推动形成以**培训为基础、企业培训和实训基地培训为主体、院校培训为支撑的家政人才培训体系，提高家政从业人员的素质，吸引更多劳动者从事家政服务行业，为家政服务高质量发展提供质量人才支撑。到2020年底实现100万以上人口的城市家政服务实训能力全覆盖，培训数量超过500万人（次）。面向家政行业**服务员工，建立岗前短期培训机制，面向有意愿提升技能等级的家政服务员，重点开展养老护理、母婴照料、病患照护、残疾人陪护等领域标准化岗位技能培训，适度拓展心理学、医学、营养学、沟通技巧等基础知识。
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随着经济社会的发展、人民物质生活和精神生活的提高，人们对家政服务的要求也日益规范化和专业化，为了适应这种要求，对家政服务员的职业道德、专业技能培训就成为必然。每个家政服务员都要参加家政服务培训，不参加培训者，自己承担被雇主解雇的风险，自己承担违规操作的责任及罚款。不识字、年龄大、不做太久家政服务，这些都不是理由，只要你做1天家政，你就要对你的职业技能负责，对你的职业道德负责。远达技能培训学校欢迎您前来报名！ 昆明家政服务培训学校哪里好
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