夫妻投靠(一)外省市人员(指农业户口和非农业户口的无业人员,下同)与具有本市家庭常住户口的居民(指在本市已登记常住户口满10年)依法办理婚姻登记满10年、年满35周岁,可准予其在配偶户口所在地落户 。 (二)外省市少数民族及归侨、归侨子女、华侨子女与具有本市家庭常住户口的居民(指在本市已登记常住户口满7年)依法办理婚姻登记满7年,可准予其在配偶户口所在地落户。 (三)外省市人员与本市残疾居民依法办理婚姻登记满5年,可准予其在配偶户口所在地落户。 您可登入“ 上海公安门户网”国家信息公开栏目 查看本市夫妻投靠其他类型的户口迁移政策规定或请您前往拟落户地公安派出所咨询,索取《上海市公安局窗口服务告知单》 根据菜单内容准备材料,材料齐全后提出申请。应届生72分打分上海落户 属于 “后悔没能再年轻10岁”的落户方式。闵行硕士落户公司去哪找
科创人才落户上海: (1)创业人才: 获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额1000万元及以上或者累计获得创业投资额2000万元及以上(须资金到位并持续投资满1年)的本市企业中持股比例不低于10%的创业人才,在企业连续工作满2年的,可以直接申办本市常住户口。 (2)创新创业中介服务人才: 在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满2年,较为近3年累计实现5000万元及以上技术交易额(技术合同双方当事人分别不少于5家且不是关联企业,技术合同履行率达到70%及以上)的技术合同一完成人,可以直接申办本市常住户口。 (3)风险投资运营人才: 本市创业投资机构的合伙人或副总裁及以上的高级管理人才,已经完成在本市投资累计达到3000万元的,可以直接申办本市常住户口。 (4)高级管理、科技和技能人才: 较为近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳个人所得税累计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才,可以直接申办本市常崇明居转户落户申请流程引进人才申办常住户口的办理流程如何?
非沪籍必看!不在上海工作,也能申请上海户口?两地重复社保是违法行为:政策说明:单位为劳动者缴纳社保的前提是劳动者与用人单位签订劳动合同,而劳动者在同一个时间内只能签订一份劳动合同,与不同的单位同时签订多份劳动合同本身就是违反劳动法的。政策解读:原则上是不能重复缴纳社保的,2015-2018年出现很多直接拒收材料的案例。一般性重复参保有骗取社会保险待遇的嫌疑,属于违规行为,社保中心的要求是必须放弃同时段的其中一家才能办理退休和享受医保待遇。
上海市内户口迁入材料:办理上海市内户口迁入,应持下列证明证件到其户口迁入地派出所办理:(1)迁入人的居民户口簿、居民身份证及市内户口迁移证;(2)迁入户的居民户口簿;(3)新立户的要有房管部门出具的住房证明或房屋产权证明;(4)迁入人符合申领、换领居民身份证条件的,每人交本人正面免冠一寸光纸黑白大头照片两张,已满16周岁,已领取居民身份证的`,每人交照片一张;(5)因结婚迁入的要持结婚证;(6)迁入农村地区的农业人口要有迁入地乡镇有关机构和村委会同意迁入的证明;(7)迁入非直系亲属户内的,应征得迁入地派出所同意后,再办理户口迁移手续。上海户口迁入材料有迁入户的居民户口簿。
上海落户又放宽!5大新城“居转户”年限缩短!夫妻两地分居老人身边无子女落户:在外省市工作、户籍在外地的职工因夫妻分居两地、老人身边无子女等原因申请将户口转移进沪的,由人力资源和社会保障部门负责审批。申请条件包括——本市人员因夫妻两地分居其在外地的配偶属在职或辞职后人事关系在当地有关机构人事部门所属人才服务中心的专业技术人员或管理人员(含聘用制干部)在沪有接收单位,并符合规定条件夫妻双方中一方是获得省(市)部级以上荣誉称号者(省、部级劳动模范等可以申请将 其在外地配偶的工作关系转移来沪,未成年子女可随迁进沪等。外省市职工要求进本市工作的——应先向当地县以上人保部门提出申请,由当地人保部门发联系函至报入本市户口所在地的区(县)人力资源和社会保障局(已婚报在沪配偶处;未婚、丧偶、离婚报在沪父母处)联系。本市区(县)人保部门接到外省市人保部门的联系函后,由申请人向区(县)人保部门提交有关申请材料。留学生上海落户 政策 属于 “镀金”型的落户方式。崇明居转户落户申请流程
常见的投靠落户是夫妻投靠,即外地户籍与上海户籍结婚,正常情况下要10年才能申请落入上海户籍。闵行硕士落户公司去哪找
上海落户政策新规定:上海居转户:如果错过了学生时代的落户红利,就业之后拼的就是耐力,要有十年磨一剑的觉悟。对于普通人来说,居转户无疑是无奈却又稳妥的落户方式。居转户一般要7年,正常缴纳社保个税,较好有中级职称,才能申请。居转户是一场马拉松,道不阻但长,时间成本较高。上海落户政策新规定:人才引进落户上海:2021年人才引进落户划分为18类。不是高学历博士,就是能力强的人士(有省级以上荣誉等),再或者是质量单位加成,众所周知,人才在哪都是稀缺资源,所以人才引进的道路相对不适合于大多数人。闵行硕士落户公司去哪找