机械式停车设备司机培训价格

叉车操作证(叉车上岗证)：操作证是从事此工作的凭证，在质监局办理，特种设备作业人员必须接受与本工种相适应的、专门的安全技术培训、经安全技术理论考核和实际操作技能考核合格，取得特种设备作业操作证后，方可上岗作业;未经培训或培训考核不合格者，不得上岗作业。质量技术监督管理局即质监局（市场监督管理局）颁发的叉车操作证，是全国通用的、也是我们常推荐办理的叉车操作证，含金量和实用效果比较强。但是相应的，质监局的叉车操作证一般情况下办理费用都稍高，办理时间也稍慢。机械式停车设备司机作业人员证考点。机械式停车设备司机培训价格

锅炉压力容器压力管道安全管理（Ａ）凡申请《特种设备作业人员证》的人员，应当首先向特种设备作业人员培训机构报名培训并参加考试，经考试合格颁发特种设备作业人员证书。申请特种作业人员证应当具备以下基本条件：1、年龄在18周岁以上；男60周岁以下，女55周岁以下。2、身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求；3、有与申请特种设备作业种类相适应的文化程度；具体条件应当按照相关安全技术规范的规定执行。报考需要准备的资料：1、特种作业人员申请表（2份，单位盖章，报名后考试系统里打印）。2、身份证原件正反面扫描件（1份）。3、2寸白底电子照片（1张）(长5cm,宽3.5cm，照相馆正规照的)。4、毕业证原件扫描件（1份）。5、3月内县级以上医院特种作业体检表原件（1份）。注意事项：1.所有资料必须清晰，申请表填写不得有涂改。2.照片必须清晰(近期2寸、正面、免冠、白底彩色照片)。云南门座式起重机司机作业人员证报考场（厂）内机动车辆安全管理作业人员证考点。

市场监管局作业人员证有哪些：锅炉压力容器压力管道安全管理（Ａ）、电梯安全管理（Ａ）、起重机械安全管理（Ａ）、场（厂）内用机动车辆安全管理（Ａ）、工业锅炉司炉（G1）、快开门式压力容器操作（R1）、移动式压力容器操作（R2）、起重机械指挥（Q1）、桥式起重机司机（Q2）、门式起重机司机（Q2）、塔式起重机司机（Q2）、门座式起重机司机（Q2）、流动式起重机司机（Q2）、升降机司机（Q2）、机械式停车设备司机（Q2）、叉车司机（N1）、内燃观光车司机（N2）、观光车和观光列车司机（N2）。

起重机械安全管理（Ａ）凡申请《特种设备作业人员证》的人员，应当首先向特种设备作业人员培训机构报名培训并参加考试，经考试合格颁发特种设备作业人员证书。申请特种作业人员证应当具备以下基本条件：1、年龄在18周岁以上；男60周岁以下，女55周岁以下。2、身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特殊要求；3、有与申请特种设备作业种类相适应的文化程度；具体条件应当按照相关安全技术规范的规定执行。报考需要准备的资料：1、特种作业人员申请表（2份，单位盖章，报名后考试系统里打印）。2、身份证原件正反面扫描件（1份）。3、2寸白底电子照片（1张）(长5cm,宽3.5cm，照相馆正规照的)。4、毕业证原件扫描件（1份）。5、3月内县级以上医院特种作业体检表原件（1份）。注意事项：1.所有资料必须清晰，申请表填写不得有涂改。2.照片必须清晰(近期2寸、正面、免冠、白底彩色照片)。桥式起重机司机考试。

叉车是八大类特种设备中场内机动车的一种，其中，蕞为常见的是平衡重式叉车。除此之外，前移式叉车、侧面式叉车、插腿式叉车、托盘堆垛车和三向堆垛车这几种也是属于叉车，使用这几种叉车，同样需要对叉车进行检验和办理使用登记，操作人员要持证上岗。流动性强、危险性高的叉车，外加作业人员安全意识普遍不高，因此导致叉车安全事故时有发生。叉车属于特种设备，从事叉车作业，必须持有特种设备作业人员证。从事特种设备操作，安全为主。另外，叉车作业人员证有效期为4年，到期前需要进行复审，已经拥有操作证的小伙伴也要时刻注意咯。观光车和观光列车司机考试。昆明电梯安全管理理论考试

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根据国家市场监督管理局新版《特种设备作业人员考核规则》、《特种设备作业人员资格认定分类与项目》规定，“压力容器作业”是改变蕞小项目，基本保留原有证书，只是证书原“固定式压力容器操作R1”自2020年1月1日起更名为“快开门式压力容器操作R1”;原“移动式压力容器充装R2”、“氧舱维护保养R3”证维持不变。压力容器作业项目中，“快开门式压力容器操作R1”、“移动式压力容器充装R2”两个证书的报考申请，按正常受理;“氧舱维护保养R3”证因设备和技术难题，实操技能鉴定考试由省级市场监督管理部门协调安排，在全国范围内指定鉴定考核机构，申报前先进行咨询。压力容器作业“固定式压力容器操作R1”更名“快开门式压力容器操作R1”“移动式压力容器充装R2”“氧舱维护保养R3”不变。机械式停车设备司机培训价格

我校自2000年办学以来，得到了各级领导和各界朋友的大力支持和认可，取得了可观的成绩。2002年度我校被云南省劳动就业服务局评为合格单位；2003年度被云南省劳动就业服务局评为先进单位、定点培训单位；同时被昆明市盘龙区就业训练中心评为再就业培训定点单位和昆明市西山区残疾人联合会评为定点培训单位；2004年度被云南省劳动就业服务局评为就业培训放心机构；2006年度被**黄金十支队评为警民共建单位；2007年度被云南省就业服务局评为就业培训放心机构。