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    伴随着2020年的一场突如其来的**，“灵活用工”这个概念可谓是随处可见。其实有关“灵活用工”，很多企业应该是比较熟悉的，因为随着企业用人成本的日渐升高，很多企业都会将关注点转向“灵活用工”，希望可以通过“灵活用工”的方式减少企业在用人方面的支出，目前来看这的确是个不错的办法，但是对于大部分企业来说，对“灵活用工”的认知依旧存在一些误解。“灵活用工”的概念**早由国外引入，当时国内许多人会将其与劳务派遣混为一谈，其实这是两种截然不同的服务模式。下面我们就来看一看，你对“灵活用工”真的了解吗？1.“灵活用工”不等于“灵活支付”很多人都以为，灵活用工类似“灵活支付”，就像我们按小时结算、按天去结算、工作完就结算。但是这里我要告诉大家的是，“灵活支付”是一种支付方式，而“灵活用工”是一种用工方式，两者之间存在很大的差别，不能一概而谈。卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、**人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。•卡碧恩目前的互联网平台：a)“职位秀场”网：白领在线招聘平台，人群主要集中在一、二线城市。至少在共享经济形势越来越成熟的背景下，已经为灵活用工模式，敞开了一扇大门。青浦区是哪家公司平台工厂批量招聘经验丰富

    据央视财经，调查数据显示，今年以来，有超过六成职场人士已开展或计划开展副业和兼职。与以往相比，更多企业倾向于从长期雇佣合同转向“灵活用工”方式，选择签订短期用工合同或招聘兼职人员。求职者做兼职能够增加收入，而对于用工企业来说，按照业务的波峰、波谷灵活配置人力资源也能够提升效率。今年以来，不少送货上门的生活服务类需求增长迅猛，能够召之即来、随时补位的兼职员工，成为了满足这类需求的关键。卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、**人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。•卡碧恩目前的互联网平台：a)“职位秀场”网：白领在线招聘平台，人群主要集中在一、二线城市；b)“稻谷用工”：蓝灰领用工服务平台，为员工持续不断的提供就业机会；c)“工薪创吧”：卡碧恩薪税**，解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市，海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。河南怎么样工厂批量招聘质量保证灵活用工就迅速成为人力资源领域热议的话题。

    灵活用工在国外，欧洲、日本等国家跟地区，灵活用工人员占比已经高达40%，而说到灵活用工提到**多的国家就是“日本”首先日本在高速发展的时候，用工需求极大，而且稳定。那时日本的雇佣方式是终身雇用和年功薪酬。而随着日本经济进入失落的三十年。国际环境的恶化，国家法律法规和政策的越来越规范，企业合规而又能降低成本的需求，成为其采用灵活用工的强大动力；企业基于降低成本、提高企业**竞争力和抗压能力的考量，主动采取灵活用工的方式；年轻一代劳动者的思想转变，工作自由度和自主性成为他们找工作的重要因素，灵活用工可以很好地满足他们的就业需求。上述三点都是灵活用工的兴起重要推动力之一。卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、**人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。•卡碧恩目前的互联网平台：a)“职位秀场”网：白领在线招聘平台，人群主要集中在一、二线城市；b)“稻谷用工”：蓝灰领用工服务平台，为员工持续不断的提供就业机会；c)“工薪创吧”：卡碧恩薪税**，解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。

    2020年，突如其来的**让灵活用工概念大火，现在很多企业都比较喜欢灵活用工，因为灵活用工可以节省人工成本、规避风险，但是很多人对灵活用工并不是很了解，你知道哪些岗位适合灵活用工吗?常见灵活用工行业有哪些?卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、**人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。•卡碧恩目前的互联网平台：a)“职位秀场”网：白领在线招聘平台，人群主要集中在一、二线城市；b)“稻谷用工”：蓝灰领用工服务平台，为员工持续不断的提供就业机会；c)“工薪创吧”：卡碧恩薪税**，解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市，海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。灵活用工会给企业带来哪些变化。

    灵活用工适用行业经过分析各行业的发展现状和用工模式可知，这些行业非常适合用灵活用工的模式来节税。灵活用工有什么优点？那灵活用工有什么优点？是只会对企业有利，对个人有弊吗？情况并不是这样的，灵活用工惠及的当然是企业和个人这两个群体，要不然国家也不会大力提倡了！企业方面：1、风险规避灵活用工，根据企业用人需求雇佣人才，随时使用，随时停止，优化企业用人系统。企业和个人没有了雇佣关系，就不用担心劳动纠纷，根据工作任务完成情况决定个人的去或留，从而规避解聘补偿等风险。2、节省人力成本企业人力成本一直是企业经营者***的一个问题，如何实现人力成本的缩减呢？只有两种办法，一是裁员，二是灵活用工。裁员这种断尾式的方式并不受青睐，而灵活用工，不但可以节省企业的人工成本，也不影响企业的生产效能。即便是**过后迎来经济发展的蓬勃时期，企业也依旧有灵活用工的需求。另外，没有了繁琐的入离职流程，也省去考勤管理和人事管理的成本和时间，提高人力部门工作效率。3、解决编制限制灵活用工这种用工形式提高了人员的精细性要求，将适合的员工派遣到适合的岗位，解决企业和个人的劳动雇佣关系转变为合作关系，解决了编制限制。灵活用工服务平台对企业及个人有什么优点。河南怎么样工厂批量招聘质量保证

通过灵活用工平台，无需复杂的入职手续，企业还可以节省高额的社会保障费用。青浦区是哪家公司平台工厂批量招聘经验丰富

    自**爆发以来，“灵活用工”就迅速成为人力资源领域热议的话题。灵活用工起源于欧美发达国家，是伴随着工业**、失业率上升而诞生的产物。究竟什么是灵活用工？灵活用工将给企业带来哪些好处？卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、**人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。•卡碧恩目前的互联网平台：a)“职位秀场”网：白领在线招聘平台，人群主要集中在一、二线城市；b)“稻谷用工”：蓝灰领用工服务平台，为员工持续不断的提供就业机会；c)“工薪创吧”：卡碧恩薪税**，解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市，海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。青浦区是哪家公司平台工厂批量招聘经验丰富

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