社保为什么越早交越好！ 我国的养老保险退休要求是缴纳满15年社保，就可以办理退休了领取养老金了。很多人不明白，既然是缴纳满15年退休，那我为什么不等到退休前15年在开始缴呢？ 首先，如果你的社保只缴纳15年，等到退休以后，领取的只能是比较低档次的养老金，一般情况下，社保的缴费年限，缴纳基数越多，领取的养老金就越多。 其次，未缴纳社保之前，如果去买医院看病买药，医保可是一分钱都报不了，全部要自掏腰包。另外，退休后如果还想继续享受医保待遇，必须要缴纳满足一定年限，男性要求缴纳25年，女性要求缴纳20年。 如果要享受生育保险的待遇，也是要缴纳一定年限的社保。 随着近些年社保费率不断增长，早交社保相当于省下了一大笔钱，所以社保当然是越早缴纳越好。郑州企业社保账户托管
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河南天邦人力资源有限公司是经河南省人力资源和社会保障厅批准成立的专业从事人力资源外包服务的公司，具有独立法人资格，注册资金205万.具有劳务派遣许可证，注册号“豫劳派41000014005”。公司以劳务派遣、人事外包、劳务外包为**业务，专门为各类企事业单位提供各方面的、专业的人力资源外包服务，主要包括：薪税优化、劳务派遣、人事外包、业务外包、社保公积金代理、社保代办(代办企业社保公积金开户；代办企业社保账户、公积金账户的年审、基数申报、人员增减手续办理、参保人员各项社保待遇的申领；社保理赔事务及其它劳动事务的办理）等业务。
离职后原单位从其公司社保账户内做减员处理，然后你可以自己按自由职业者身份自己继续缴纳社保，也可转到新公司账户内，让新公司继续缴社保。辞职以后社保怎么办？ 公积金 调出单位根据调入单位公积金缴存的代码，填《公积金转移凭证》送转入市住房公积金管理中心，核对无误后办转出手续。 调入单位凭《公积金转移凭证》并办转入手续。 住房公积金部分在离职的时候，是可以一次性结清的。单位和个人缴纳的部分都可以拿到。个别地方有特殊规定的除外。 社保的转移手续 确认原社保缴纳地的社保已经结算，凭原单位的离职单拿到社保转移单。 在新的社保缴纳地确认缴纳社保，并已存在社保账号。 凭新的社保缴纳凭证，个人身份证，原社保所在地开的社保转移单到当前的社保所在地进行社保账户的异地接续。 根据我国的新的社保政策，转移时只转移缴社保的年限，不转移缴纳金额。
***上有句话：三分战略，七分执行。 道理很简单： 执行能力强，排除万难，千方百计的实现战略目标。 执行力弱，就会找借口，谈条件，错失良机，导致战略目标一塌糊涂。 正因为，“成也执行，败也执行”。 如何提高执行力？提高工作执行力，有两个条件， 一个是工作能力 一个是责任心 两者孰轻孰重，责任心胜于工作能力！ 执行力源于责任心，责任心决定执行力。要营造增强工作责任心的氛围，以责任心提高工作执行力。有责任心的人，工作不会找借口，不会挑肥拣瘦，不会推诿扯皮，而是发挥聪明才智，想办法打开思路，千方百计化解矛盾，解决问题。 其实工作意味着责任，有了责任心，时时刻刻把工作挂在心上，抓在手上，做到件件有落实，事事有回音；就会使我们把克服阻力、解决困难作为一种勇于担当的责任、推进工作的动力，有效的完成任务，就会使我们不找借口，不患得患失，以比较好的精神状态投入工作，将自己的潜能充分发挥。郑州企业社保账户托管
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有几类人可以不交社保 第一种是返聘员工，返聘员工就是指将已经退休，正在享受养老保险待遇的人聘请回来继续工作，这类人是不用缴纳社保的。 第二种是实习期员工，要注意，是实习期而不是试用期，实习生签订的是实习合同，所以不用缴纳社保。 第三种是兼职人员，这类人员不属于正式员工，因此他们也不用缴纳社保。 第四种是灵活就业人员，自己经营生意的人，不参加职工社保，但是可以根据自己的需求选择是否参加居民社保，居民社保是非强制性的，纯属自愿。郑州企业社保账户托管
河南天邦人力资源有限公司总部位于航海路未来路交叉口启航大厦C座707室，是一家职业中介、职业指导、职业供求信息服务、人力资源管理咨询服务,一般货物人力装卸,清洁服务,园林绿化服务。主要包括：薪税优化、劳务派遣、人事外包、业务外包、社保公积金代理、社保代办(代办企业社保公积金开户；代办企业社保账户、公积金账户的年审、基数申报、人员增减手续办理、参保人员各项社保待遇的申领；社保理赔事务及其它劳动事务的办理）等业务。的公司。天邦人力资源供应深耕行业多年，始终以客户的需求为向导，为客户提供***的薪税优化，服务外包，人事代理，劳务派遣。天邦人力资源供应不断开拓创新，追求出色，以技术为先导，以产品为平台，以应用为重点，以服务为保证，不断为客户创造更高价值，提供更优服务。天邦人力资源供应始终关注商务服务市场，以敏锐的市场洞察力，实现与客户的成长共赢。
