做ISO50430认证的好处？1.通过初始环境状况评估，能知道如何识别重大环境因素，能对重大环境因素制定管理方案，有效控制施工现场的废气、废水、噪声、灰渣、烟尘的排放，履行对环境保护的承诺；2.能更全方面、及时掌握工程施工行业必须执行的环境保护法律法规，提高企业环境管理水平和员工的环境保护意识，能够确保施工现场周边环境污染降低，对社会和各相关方负责，无投诉情况出现；确定职业安全健康方针、重大危险源分级、制定职业安全健康目标和指标、职业安全健康管理方案，建立并落实三级监控机制；大限度减少各种工伤事故和职业疾病隐患，减少企业在医疗方面的支出，降低企业的运营成本；保障企业员工的职业健康与生命安全，保障企业的财产安全，提高工作效率。审核机构将派遣本机构审核员对企业进行审核，一般分为两个阶段。一阶段为文件审核阶段，会对企业提出一些改进意见，当企业将修改意见改正完毕后，才能安排进行第二阶段的现场审核，现场审核其实就是看企业是否按照自己建立的体系执行，会对不合格的地方提出改进意见精益求精，强化质量管理，通过GB/T50430工程建设施工企业质量管理规范。杭州50430
体系注册GB50430为啥要一起注册ISO9001？很多客户关心的问题：在哪些特定的情况下，GB50430体系认证是要和一起做的？双体系认证的好处又有哪些方面吗？颜经理在此谈谈自已的经验与见解。首先，建筑行业若要做GB50430认证，是要在ISO9001体系认证的前提下的，或者直接做双体系认证亦可。双体系及一个证书两个标准。这是国家规定，因为建筑行业的特殊性。建筑行业的整体质量如何，是与民生、国家发展密切联系着。弄不好会令人失去生命、会严重阻碍国家产业发展。其次，双体系认证，可以给建筑业带去更完善的管理，可以更加全方面的改善整个企业的风貌，ISO9001带给企业内部全方面方面的提升，GB50430带给企业专业性上的强化，这将会带给企业一个全新的风貌。南京道路桥梁工程50430工程认证GB/T50430全称《工程建设施工企业质量管理规范》。
50430规范的认证对企业好处：1、明确控制可能产生不合格产品的各个环节，寻找产生不合格产品的根本原因，防止再次发生，降低公司发生的不良质量成本，并通过其他持续改进的活动来不断提高质量管理体系的有效性和效率。2、节省了第二方审核的精力和费用，第三方专业的审核可以更深层次地发现公司存在的问题。3、获得质量体系认证是取得客户配套资格和进入国际市场的敲门砖，获得国际贸易“通行证”，消除了国际贸易壁垒；同时也是企业开展供应链管理很重要的依据。
GB/T50430《工程建设施工企业质量管理规范》(简称《规范》)结合了施工行业的管理特点，在内容上涵盖了GB/T50430—2008标准的要求，是GB/T50430标准的“本土化、行业化“。其中对供方的评价的要求比GB/T50430—2008标准规定的更具体，结合工程建设施工的特点，提出了特有的要求。进一步提高中心EC9000认证水平，加强专业技术能力，管理能力和审核水平，提升认证审核的充分性和有效性；满足广大工程建设施工企业了解标准变化，做好升级换版及规范管理等工作的需求，获得GB/T50430认证是十分有必要的建立GB/T50430质量保证体系已成为一项重要的预防性措施。
50430认证对建筑企业有什么好处？1、在招投标方面，能够提高中标分数，增加中标率。2、使企业的一切工作处于受控状态，优化和巩固业务流程：（1）公司、分公司、项目部之间职责明确、接口清晰。（2）工程技术人员进行技术交底得到规范化管理。（3）原材料的进货检验和试验规范化管理。（4）各类基础、管线等隐蔽工程、特殊工程施工加强监督和规范化管理。（5）阶段工程及竣工验收资料管理规范化。（6）各类施工图纸、记录、表格及客户的内容等加强管理及得到规范化。（7）“五大员”的上岗资格得到规范管理。3、通过初始环境状况评估，能知道如何识别重大环境因素，能对重大环境因素制定管理方案，有效控制施工现场的废气、废水、噪声、灰渣、烟尘的排放，履行对环境保护的承诺。4、能更全方面、及时掌握工程施工行业必须执行的环境保护法律法规，提高企业环境管理水平和员工的环境保护意识，能够确保施工现场周边环境污染降低，对社会和各相关方负责，无投诉情况出现50430认证能够强化品质管理，提高企业效益。江苏建筑施工工程50430认证申请条件
50430结合施工行业管理特点，在ISO9001标准基础上又提出了诸多进一步要求。杭州50430
GB/T50430优化和巩固企业的质量、环境、职业健康安全、施工规范方面的工作业务流程，施工过程中加强监督和规范化管理；公司、分公司、项目部之间职责明确、接口清晰、技术交底、阶段工程及竣工验收资料、各类施工图纸、记录、表格及资料等得到有效控制；施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员“八大员”的上岗资格和能力培训符合规定要求。因此在GB/T50430规范的同时，鼓励企业根据自身发展的需要进行管理创新，如实施卓越绩效模式等，提升企业的竞争能力杭州50430
