企业商机
无感考勤基本参数
  • 品牌
  • 新校源,师生家
  • 型号
  • NXY-DKQ
  • 类型
  • 智能门禁考勤系统,非接触式门禁考勤系统,联网型门禁考勤系统,感应式门禁考勤系统,指纹门禁考勤系统,单门门禁考勤系统
无感考勤企业商机

一种基于人脸识别API的无感考勤系统,其特征在于,包括依次连接的人事系统服务器、逻辑服务器和人脸识别服务器,所述人脸识别服务器与摄像头连接,所述人事系统服务器与移动终端连接;所述逻辑服务器提供基于C#.net技术实现的WebService通讯服务,所有的应用逻辑都封装在里面。根据权利要求1所述的一种基于人脸识别API的无感考勤系统,其特征在于,所述人脸识别服务器基于网络通信认证实现远程人脸对比和识别,所述人脸识别服务器中的人脸识别的逻辑接口与逻辑服务端对接。无感考勤哪家优惠?欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。江西无感考勤免维护

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无感考勤系统基于人脸识别数据分析及应用,从而实现考勤的相关功能。该场景的实现是利用了边缘计算机技术,实现300毫秒级识别,反应灵敏,快速便捷。另外,它不需要单独布设考勤设备,利用已有的人脸识别设备、IC卡刷卡设备完成考勤打卡。在解决员工忘记打卡、操作不便等常见的考勤痛点同时,也节约了新建园区的硬件投资。其它园区的智能化升级也变得简单易行。无感人脸考勤的目的是实现自动化的考勤,而不需要人刻意使人脸朝向指定位置站立或行走,从而提升考勤体验。营销无感考勤免维护无感考勤批发,欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。

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无感考勤利用精细的人脸识别算法,系统可主动识别过往人员的面部信息,并在前端进行员工信息比对,确认是公司内部人员后完成考勤签到,并将考勤信息在显示屏上显示出来。不仅可以提醒员工打卡成功,而且支持多人同时签到,解决打卡排长队的问题。人脸无感考勤的优势?与容易被汗水、油污影响的指纹识别及需要使用者随身携带的的IC卡识别方法相比,人脸无感考勤无需接触且准确率高,并能快速给出识别结果,这些优点使它成为了眼下很受欢迎的认证方式,越来越多地出现在我们的日常生活中。

无感人脸识别考勤则完美解决此类问题,通过前台的摄像头,自动捕捉过往来人的人脸图像,并与后台数据对比,自动完成个人考勤。前台摄像头会实时记录进出门的时间与录像,员工也不需要摆出笑脸或者是做出说话的动作,就能完成考勤,非常方便。无感人脸考勤,是建立在移动办公系统基础之上的一种全新的考勤方式。以云脉通人脸识别考勤为例,前台摄像机在捕捉到了人脸,完成考勤之后,会将实时考勤时间和图像发送至移动端,员工可以在一时间了解自己是否打考勤成功。无感考勤使用注意事项?欢迎致电上海新校源电子科技有限公司。

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本系统采用的是多人动人人脸识别技术,具有以下特点:动态识别抓拍并识别快速移动中的对象,无感抓拍,无需停留配合。准确识别抓拍率高,识别率高,其中人脸识别准确率>99%。快速识别实现毫秒级抓拍、识别、分析并反馈结果,百万人脸单张检索速度<0.1秒。安全性高具有活的体检测功能,防止图片、视频、面具等的假冒攻击。适应性强适用于白天、黑夜、室内、室外等多种场景和多种角度,不受种族、性别、表情、化妆、胡须和发型等变化影响。自动学习自动留存不同时间段照片,自动更新照片数据库,选择近期照片进行比对。无感考勤生产厂家有哪些?欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。营销无感考勤免维护

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无感人脸识别考勤对识别人无动作要求现在的人脸识别考勤技术发展飞快,不仅有移动考勤、固定设备考勤,还有近期出现的无感人脸考勤。无论何种刷脸考勤技术,主要是基于对人脸的识别精确度上,准确率越高,场景适用性越强,刷脸应用越广。移动考勤、固定设备考勤、无感人脸识别考勤,这三者都是依赖刷脸技术的,无感人脸识别考勤与前两者的区别在于对识别人的动作无要求。无感人脸识别考勤主动识别不怕漏打卡移动刷脸考勤不仅依赖设备功能的完整性,也依赖个人的主动性,自主完成考勤,这当中自然存在忘记打卡签到的现象:手机忘带了、手机没电了、手机没网络了,手机的定位不准,或者干脆忘记了。江西无感考勤免维护

上海新校源电子科技有限公司属于商务服务的高新企业,技术力量雄厚。是一家有限责任公司(自然)企业,随着市场的发展和生产的需求,与多家企业合作研究,在原有产品的基础上经过不断改进,追求新型,在强化内部管理,完善结构调整的同时,良好的质量、合理的价格、完善的服务,在业界受到宽泛好评。公司拥有专业的技术团队,具有有源RFID系列产品,室内高精度定位系统,无感考勤系统,智慧校园集成等多项业务。新校源电子科技以创造***产品及服务的理念,打造高指标的服务,引导行业的发展。

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江苏信息无感考勤支持远程配置 2024-06-29

尽管无感考勤有许多优势,但也面临一些挑战。例如,人脸识别技术可能受到光线、角度等因素的影响,导致识别准确率下降。此外,一些员工可能对隐私问题有所担忧。为了解决这些问题,企业可以选择使用更先进的人脸识别设备,提高准确率。同时,企业也应该加强对员工隐私的保护,明确无感考勤的目的和使用范围,增加员工的信任和接受度。随着科技的不断进步,无感考勤还有很大的发展空间。未来,无感考勤可能会与其他技术结合,如人工智能、物联网等,实现更加智能化的考勤管理。同时,无感考勤也可以扩展到更多的领域,如零售、酒店等,为不同行业提供更加便捷和高效的考勤解决方案。提高员工满意度,增强企业凝聚力。江苏信息无感考勤支持远程配置...

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