临沂自助设备全生命周期管理

    防止资产状态、台账不对称现象。“OA系统+手机”资产灵活盘点实现固定资产高效盘点是许多组织资产管理的重要需求点之一，华睿源OA办公系统结合批量盘点、移动盘点实现企业固定资产灵活盘点。移动盘点企业**小小的资产，一次盘点下来少则数日多则数周，不仅人力投入大、时间成本高，准确度和效率还无法保证。用手机扫码盘点，成为一种现代化的盘点手段。（移动盘点流程）通过手机端应用，不仅可以制定盘点计划，还能随时标记盘点状态，通过表单就能了解哪些资产已经盘点过了，扫码就能了解资产原始信息。（手机端资产盘点）对于那些使用人变更、位置发生变化的可以随时在手机端修改变动信息。在OA系统和移动端信息互通的基础上，所有盘点信息回传至OA系统，保证信息同步。批量盘点那些常年变更小、使用状态稳定的资产，如桌椅等物品，在OA系统一键批量盘点，节省了大量重复盘点的时间。（批量盘点）【小结】：所有信息用OA系统线上记录，繁琐盘点用手机即可实现，不仅降低了人工盘点的时间成本，还能有效提高数据准确性，高效盘点。盘点报告即时生成，资产状况随时掌控资产盘点报告是企业掌握固定资产状况的重要途径。华睿源OA系统通过表单信息实时为企业记录历史盘点记录。华睿源资产入驻钉钉后快速成为钉钉更受欢迎的固定资产管理SaaS系统，助力钉钉客户固定资产管理数字化转型。临沂自助设备全生命周期管理

    通过组合查询可立即发现资产短缺、溢余等变化情况还有其他一些情况。主要功能编辑播报资产日常操作管理功能主要包括固定资产的新增、修改、退出、转移、删除、借用、归还、维修、计算折旧率及残值率等日常工作。打印条形码功能根据选定的固定资产自动生成粘贴于固定资产实物上的条形码。盘点功能按照条码阅读器中的数据与数据库中的数据进行核对，并对正常或异常的数据做出处理，得出固定资产的实际情况，并可按单位、部门生成盘盈明细表、盘亏明细表、盘亏明细附表、盘点汇总表、盘点汇总附表。资产折旧包括计提固定资产月折旧、打印月折旧报表、对折旧信息进行备份，恢复折旧工作、折旧手工录入、折旧调整。固定资产月报根据单位、部门、时间等条件查询分类统计月（年）报、本月增加固定资产月报、本月减少固定资产月报、固定资产折旧月报（年报）、并提供打印功能。固定资产综合查询可以对单条或一批固定资产的情况进行查询，查询条件包括资产卡片、保管情况、有效资产信息、部门资产统计、退出资产、转移资产、历史资产、名称规格、起始及结束日期、单位或部门。

仓库设备资产管理系统技术华睿源资产管理系统灵活自定义 | 适用各种场景 质量个性化体验、无需开发、按需配置、自由度高。

   耗材管理低值用品、办公用品管理、出入库登记一站式管理入库/领用/归还，库存预警、多维核算报表、耗材档案、自定义审批流、员工端自助管理固定资产立即试用固定资产模块功能员工自助权责清晰，减少管理工作量，提升员工体验感查看名下资产，自主盘点，自助报修，发起需求立即试用多维报表报表完善、实时生成、汇报简单、助力高效决策立即试用二维码固定资产管理操作记录、借出待归还、月增加及到期资产、维保到期资产、处置资产、呆滞资产统计表审批工作流在线签字，全程无纸化，更规范，更流畅自定义表单、审批流程，统一审批入口，消息提醒，支持移动端，资产状态自动同步设备固定资产管理立即试用资产管理系统开放平台接入企业微信、钉钉、飞书等开放平台平台相关接口通过开放平台对外开放，支持对接其他系统，如：OA、财务系统、采购系统等高度开放，按需对接，打通数据孤岛，将各个系统实现连接一体化。立即试用个性化自定义让你的资产听你话，个性化设置，自由度高、让你的资产更懂你立即试用资产卡片信息自定义不同类别资产可设置不同卡片信息管理员权限自定义功能数据权限灵活配置，满足不同角色管理员协同管理审批流程自定义结合钉钉审批无缝衔接。

    制定合理的设备运行和维护计划。以创造资产价值大化为的设备管理体系标准化系统PMS（设备生命周期管理系统），按照企业管理程序高效完成设备状态数据采集、分析，同时也能够确保企业中、高层技术和管理人员随时动态掌握设备状况，制定合理的设备运行和维护计划。机器部件得到有效保养，保持良好运转，机器的故障就会得到有效控制，不可预测的故障就会减少，从而有效降低机器突发故障停机率。通过全局监控，系统会自动测算出未来1天、2天...；1周、2周...；1月、2月等需保养的具体内容，工作人员根据这些内容，结合生产计划，可以很经济的安排。通过系统全局监控，对未来需要以及比较不易及时采购的备件，系统会自动分析统计，并对这些需要尽快申购的备件及时预警。按照机型、设备群、故障类别将一些值得借鉴学习的故障维修记录录入系统，形成机型（或类型）故障维修记录或者设备故障维修记录知识库（诊断助手），方便查阅、借鉴等。全程数字化的资产管理平台适用于大型国企、地产、金融、制造等众多数行业。

    更需要的是能够实实在在“指导”不同岗位的员工履行职责、开展工作的规范指引。原因之二是没有紧密结合细化的权责提炼出合理的、量化的考核指标。岗位职责与绩效考评纯粹是“两张皮”，中看不中用。应该把岗位绩效指标作为“岗位指导书”的重要组成部分，解决“如何评价”问题，即明确员工绩效评价指标有哪些，绩效目标值是多少，各项指标的权重有多大，评价期有多长，对不能量化的指标，则应设计具有个性化的态度及能力指标。如对房地产企业而言，风险大的环节是项目前期的拿地，所以对负责前期工作的开发部及其所属岗位的职责考核重点是“风险控制”；考核生产部及其所属岗位职责的重点是“生产质量”和“交期”；实现“利润”关键的部门是营销部，所以营销部及其所属岗位职责考核的重点是“销售量”和“销售进度”；对公司“品牌”贡献度大的是“业务部”，业务部职责考核的重点是“服务质量”和“客户满意度”。2.各干各事，建立目标管理体系。《岗位职责指导书》给每一位员工明确定位，明确了绩效考评的标准，构成绩效管理的前提条件。但是，这些都是静态的，单靠这些考评还远远不够，因为考评的内容是“考什么”。应该考核各个岗位的工作计划与目标完成情况。强大集成平台，可与SAP、金蝶、招采、K2等对接，通过调用财务系统接口，资产与费用映射。德州医疗设备全生命周期管理流程图

统一存放地点管理，可实现资产存放与各组织对应；临沂自助设备全生命周期管理

    传统方式做资产管理，亟需**五大难题对大中型企业，固定资产具有数量大、种类多、价值高、使用周期长、使用地点分散等特点，管理难度大。一些传统固定资产管理软件，痛点丛生，已难于满足企业需求。缺乏统一规范数据无据可循管理手段原始资产维护耗时耗力账实不一致管理责任归属不清设备利用率低闲置资产浪费或丢失集中监管乏力采购过量资金浪费用OA管资产，全程数字化，提高利用率数字化工作专业服务商、生态OA**者：，基于众多500强企业资产管理比较好实践，打造新一代企业资产管理平台，支持固定资产全生命周期数字化管理，让资产管理更简单，***提升企业资产的利用效率，助力的生产经营更高效。资产管理平台应用亮点统一资产编码与卡片，实现精细化管理统一资产编码，让资产台账更清晰；细化资产类别，实现资产分类、分级权限管控；统一存放地点管理，可实现资产存放与各组织对应；支持多组织权限，；统一资产卡片管理，批量导入资产数据，快速生成资产台账，让集团总部及下属分子公司资产管理更规范、精细化。全周期管理，一物一人一码，资产流失少支持各类资产从采购、入库、领用、归还、调拨、维修、变更、处置、出租等全周期在线管理。

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