酒店制服设计方案不同酒店岗位制服设计餐馆部是提供用餐、喝茶和咖啡和服务部门。有中餐厅、西餐厅和咖啡吧等到不同类别。在整个酒店中,这个制服是比较能显示特色的。主要分为餐饮部经理、迎宾、服务员、传菜员和厨师等。餐厅经理:统管餐饮部事务,处理客人意见、要求等。要求形象识别度高,可信。制服多为较正统的套装形式。迎宾:礼仪性的接待服务,形象上要求华贵靓丽,体现酒店的感,属于招牌形象。迎宾酒店制服分中西式,多为华丽的礼服、旗袍等。服务员:负责点菜、上菜等服务,要求形象亲切宜人,悦目大方。制服设计空间大,能体现特色,风格各异。传菜员:负责从厨房将菜送至餐厅上菜台的工作,多为男性,形象有别于服务员。其酒店制服一身不宜过于醒目,以免以服务员混淆。 酒店工作服定制的过程中,大部分酒店工作服定制厂家一般都会循规蹈矩的选择一些保守的款式。甘肃格力电器酒店制服
酒店员工如何呈现服饰之美?服饰是一种文化,是一种文明,是一种无声的语言,它传递着一个人的个性、身份、涵养及其心理状态等多种信息,于是造就了人与服饰之间错综复杂的关系。人的体型千差万别,往往难以十全十美。差别和缺陷,都要求人们在着装时特别注意服装的色彩,款式和体型的协调,以装扮出优美的体型来。◆◆基本原则◆◆酒店员工的服饰属于职业服装,具有职业服饰的基本特征,即实用性、审美性和象征性。具体而言,酒店服饰还应有以下几个特点:酒店服饰已从很初的工作服的概念上升到彰显企业文化的重要方式之一,酒店硬件装饰围绕企业文化打造,服装同样也要成为文化呈现的载体,与硬件装修相得益彰,提升整体文化氛围。比如:酒店整体文化为“湖”文化。 湖北商超连锁酒店制服酒店工作服作为企业的整体形象,在设计上可以说是精益求精。
酒店制服的设计方案是什么呢?下面小编就为您带来不同酒店岗位制服设计。酒店制服设计方案不同酒店岗位制服设计宾馆、酒店是一种以为顾客提供住宿为主,附带餐饮、娱乐和会议等不同服务项目的综合型服务行业。其档次以星级来区分,从无星级到两星、三星、四星和五星级不等。内部分工细密,等级分明。作为给客人提供休息、放松和休闲的消费场所,酒店在自身形象上一般要求很高,从硬件环境到服务质量、服务形象都要凸显气派与个性,吸引客源。体现在形象包装上、整体上要给人一种华丽、精美而不失亲切大方的服务感。酒店制服设计方案不同酒店岗位制服设计不同岗位的酒店制服设计形象要求与特点酒店制服与其他行业的不同之处在于它的内部分工严密,无论横向(不同的服务项目)还是纵向(内部等级分工),都是名目繁多,而且每种类别都有自己的特色和形象要求,在制服上都要加以区分。在这里按照一般酒店的岗位分工来做一个简单介绍。
“服装是文化的表征,服装是思想的形象”,人们的着装品位,反映了他们的个性.气质和文化修养,表现出人们不同的文化归属,着就是所谓的“服饰文化”。酒店服饰内容的繁多,形成了酒店制服的多样性,不仅是服饰文化的一种表现,而且也成为酒店文化和酒店整体形象的重要组成部分。因为,它不仅体现了员工岗位的识别功能,更体现了企业精神,能把制服的实用性.艺术性和企业精神融合在一起。酒店制服的影响已经远远超出其职业范围:大到国际社会.国家形象.礼仪尺度,小到企业形象和精神。制服含义编辑其一是指不同部门不同岗位员工服饰的可识别性。比如前厅部服饰与客房部服饰的区别,又比如同为厨师服饰,其帽子的形状和高度,衣扣的颜色和数量,就分别众多了厨师们在厨房里的不同的身份和地位。 酒店制服其次了解厂家必须有足够的生产实力以保障酒店在规定时间尤其是开业庆典等特殊时间确保着装。
酒店制服清洗流程编辑1、员工将脏的工服由部门统一收取送至洗衣房。2、洗衣房对于掉扣或有破损的工服进行补扣和缝补。3、各部门送衣人员与洗衣房做送洗交接点数。4、根据工服的洗涤方式分类处理。5、洗前应做预去污处理,再根据不同面料特性分别进行干洗或水洗,手洗或机洗。6、水洗后的工服根据面料进行烘干或晾干。7、在熨烫前应对工服进行检查,发现有不干净的重新处理,烫后检查熨烫质量。8、若有问题的应再烫或再洗处理,同时,检查工服的完整程度。包括纽扣、钩子、拉链等是否完好,有破损的,应挑出交给缝补工缝补。9、检查交数,由各部门人员领回。酒店制服在选购中应该注意以下几个问题。1酒店制服的色彩与酒店装修相搭配。2酒店制服的面料要选用含少量棉的,在工作过程中起到吸汗和透气的作用。3酒店制服的款式一定要舒适,活动自如。4.酒店制服的样式与酒店风格相搭配。5.酒店制服要成系列感。 企业订做酒店工作服的过程中,常常会忽略了很重要的2点:方便、舒服。湖北商超连锁酒店制服
酒店服饰内容的繁多,形成了酒店制服的多样性,不仅是服饰文化的一种表现。甘肃格力电器酒店制服
前台:前台是酒店很重要的职位之一,是酒店经营服务的中心环节。前台的服装主要特征是庄重、沉稳、严谨,因此大多以西服或变款西服为基础款式。配饰整齐,不花哨,颜色素雅而明快,颜色多取深色调的。酒店男女门童服装款式定制,1.实用性,首先从员工角度来考虑,即酒店服饰设计要考虑到穿着者的实际工作需要。如客房清扫员就不宜穿裙装,这会影响其清扫房间的质量和效率。又如维修工服装就得配有多个口袋,以方便摆放一些小型修理工具。其次从制服的面料考虑。一般酒店男女门童服装款式定制采用化纤面料,其优点是耐用,可水洗,不用熨烫,但也不能肯定化。纯绵面料由于其吸汗、透气,宜于做厨师制服,但挺刮性能差且易变旧。毛料多用来制作高层管理人员的西服,体现气派和风度。即酒店服饰要按季节有所变化,在变化中求统一。由于酒店的空调设备保持室内恒温,一般酒店服饰也只有冬夏区别即可。同季的服装,一般隔天一洗,这样每一员工只需三套制服即可:一穿,一套待换,一套送洗。服饰一般是二、三年更换一次,以保持服饰的“新鲜度”。 甘肃格力电器酒店制服
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