企业人事软件管理

喔趣科技人事关系管理软件能够借助移动设备，简化员工入职工作，实现对员工个人信息、期限、到期日期等信息的在线记录，达成所有文件和数据的统一存档与汇总，方便管理者随时随地查询。此外，系统提供定时提醒功能（试用期、健康证、员工生日等），提高了企业人员管理的规范性。

更为重要的是，喔趣科技人事关系管理软件针对目前大多企业纸质材料进行人员信息和合同的管理方式过于繁琐的问题，平台所提供的档案管理，可以支持身份证、健康证、学历证书等文件上传至系统进行存档，彻底抛弃纸质化管理，节省管理时间。甚至可以让员工通过移动端自主完成请假、加班、考勤打卡等事务性工作，加速申请和审批流程，简化纸质申请的繁琐流程，加强了信息互通的即时性的同时也提高了员工的满意度。 同时还为年纪较大的员工提供了由其他人代办入职的方法。企业人事软件管理

企业人力资源管理工作的顺利开展，离不开管理者的高效管理和员工的大力支持。而人力资源管理工作做到位对于企业的意义非凡，对企业文化的营建也有着相当积极的意义。企业文化营建可以让整个企业上下员工一条心，增强凝聚力，使得企业运作的效率更高，能够实现一呼百应的效果。不少管理者正是深谙于这一点，才更加努力的推进企业管理，在提高人事效能的同时激发企业的发展潜力，而喔趣科技单位人事管理软件也基于此，成为了企业提高人事效能的重要工具。广东hr管理软件支持用户通过报表工具自定义报表，提供数据筛选、查询、排序等交互能力。

喔趣科技单位人事管理软件可以支持员工入离调转等流程批量处理，支持员工技能、用工标签的建立，把合适的人放在合适的岗位上，做到人尽其责，提升人才利用效率。同时，系统可以提供职位管理、黑名单管理、合同管理、培训奖惩等多种功能，支持页面、字段属性的灵活配置，满足企业或管理团队的个性化需求，让企业团队管理更高效，更有序。

更为重要的是，喔趣科技单位人事管理软件可以帮助企业完成集团化组织管控与项目型组织架构的灵活调整，支持角色权限的管理，实时掌控审批状态与流程进度；提供不同部门、职级、岗位人事定编管理，合理控制员工数量，杜绝人才浪费和“吃空饷”现象。

喔趣科技人事基础管理软件让管理者可以在线快速处理员工的入离职，员工可以通过手机扫描二维码让个人信息直接填写，实现人员信息的快速录入。同时，管理者可以在线进行审核工作，为企业打造无纸化的便捷办公环境。员工也可以通过喔趣APP手机端进行请假、加班、调休等自助化操作，大幅度提高了个人假期管理的灵活度与自由度。

并且，喔趣科技人事基础管理软件让管理者可以根据具体的组织架构分配管理权限，完成人员的排班工作。同时，针对员工临时缺勤等异常情况，管理者也可以即时在手机端或电脑端完成班次的更改，实现员工班次情况与人员考勤管理的同步，减少店长人工修改排班表历史数据无从查起的繁琐流程。 不仅可以系统化管控门店员工用工工时，确保工时的合规性管理，同时支持灵活多变的排班调整与跨店人力支援。

喔趣科技人事系统解决方案考虑到大中型企业员工流动性强，员工信息繁杂，管理者手动录入信息通常要耗费好几天的时间的实际情况，该系统设置完善的人事档案管理，方便管理者一键数据录入，档案项目设置齐全，并留下了可扩展空间。

值得一提的是，喔趣科技人事系统解决方案还内置强大的报表功能：分析图表、支持数据导入、导出功能；提供人事工作提醒功能：生日提醒、合同到期提醒、试用期到期提醒、离职日期提醒、退休到期提醒、工资晋升提醒、职务工资晋升提醒、级别工资晋升提醒、培训计划提醒设置应有具有，管理者可随时查看信息导出报表，极为便捷。 喔趣接入第三方的 背调服务，由**数据库和专 业背调团队支持，为企业提供 **真实的反馈报告。广东hr管理软件

保持组织结构的灵活与弹性。企业人事软件管理

喔趣科技公司内部人事管理软件能够借助移动设备，简化员工入职工作，实现对员工个人信息、期限、到期日期等信息的在线记录，达成所有文件和数据的统一存档与汇总，方便管理者随时随地查询。此外，系统提供定时提醒功能（试用期、健康证、员工生日等），提高了企业人员管理的规范性。

更为重要的是，喔趣科技公司内部人事管理软件打破了人力资源管理中各版块的限制，在考勤方面的设置也颇为精细。支持多样化的考勤方式，可以为总部职能部门员工、门店员工、营运巡店人员等提供GPS、WIFI、人脸识别、外勤打卡等不同的考勤方式，帮助企业提高考勤数据收集的即时性与准确性。 企业人事软件管理