春天的面膜选择上可以以补水保湿为主，修复、美白类的面膜为辅。先给皮肤补水，再选择舒缓修复类的面膜缓解皮肤的敏感，促进修复。而想要亮白肌肤则需要具有美白功效的面膜加持了，它可以帮助分解和代谢黑色素，减少暗沉，提亮肤色。在护肤中，面膜永远是不可能或缺的，不过在敷面膜的时候，注意掌握好时间和姿势。定期敷面膜，更有利于皮肤变得白润健康。在美白这件事上，美白精华是要占有一席之地的，它对亮白肤色有很好的帮助。不过有些仙女可能会有疑问，比如：自己的年纪比较小，用精华会不会吸收不了？其实，这个并不用担心。精华液的分子一般很小，且渗透力强，掌握好用量涂抹就能够很好地被吸收。 好用又任性的美白保湿面膜抗黑净白
---》我们平时做好补水保湿，肌肤就会显得饱满，水润。可是遇到一些情况，比如熬夜、晒太阳、大风、天气干燥等等，水分流失比平时更快更多，我们就需要来个即时补水保湿——兰亭科技的玻尿酸系列面膜。我们为了肌肤随时显得丰盈弹润，水润有光泽，一个星期做两到三次面膜。M白过程：通过沁透角质层深入肌底，改善暗沉，显亮肤色，保湿、平衡水油、收敛毛孔。富含玻尿酸——透明质酸钠，具有彪悍的锁水特点，修护皮肤水分流失，柔软肌肤，是护肤界炙手可热的保湿成分。
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美白工作千万不能太心急，美白产品里面多半含有禁用的、铅、汞等对皮肤和身体有害的物质。安全的美白产品在短期内出现换肤奇迹是不太可能的。盲目只求效果不顾后果，往往导致毁容风险。其次不同年龄的皮肤新陈代谢周期不同，再加上每个人皮肤吸收代谢能力也有差异，年龄越大皮肤代谢周期越长，使用产品效果呈现的周期也会加长。使用科学安全的美白、淡斑类产品皮肤效果的呈现需要至少一个新陈代谢周期，才能看到一定的改善效果。在选对适合自己的产品的同时，也给皮肤充分吸收养分的时间。再者由于基因等多种因素的影响，我们也有自身的美白限度，看看身上不易被晒到的部位就是我们的美白限度了。再好的美白产品也无法做到像剥壳鸡蛋一样，把黑皮秒变白皮。2、没有连续使用很多妹子护肤时都是三天打鱼两天晒网模式，没有连续使用产品的习惯。此外对于一些成分温和的美白产品，效果可能会比较慢需要长期使用。美白绝不是一劳永逸的事情，我们要坚持才能看到预期效果。3、没有防晒没有做好防晒，涂抹再贵的美白产品也等于白涂。一年四季无论是晴天还是雨天，室内还是室外都一定要做好防晒。做好脸部防晒的同时，也别忘记颈部、脖子后面、脚背、脚踝等暴露在阳光的部位哦！
---》皮肤的滋润程度与皮肤内的玻尿酸含量密切相关，随着年龄的增大，同20~30岁的肌肤相比，30~40岁时人体透明质酸的含量是75%，40岁以上只有60%，皮肤中的玻尿酸含量逐渐降低，使得皮肤保湿功能减弱，肌肤变得凹陷松弛，褶皱横生，老态毕现。日常的面膜护理，能让面膜中的营养成分渗透过表皮的角质层，其产生的补水嫩肤作用能维持一整天，甚至更长。对肌肤细胞及角质层含水量分配比例的相关研究证明，富含水分的玻尿酸原液的面膜能沁透肌肤深层能够达到长时补水锁水作用。
为什么美白没有效果？
1、急于求成，预期过高
美白工作千万不能太心急，美白产品里面多半含有禁用的、铅、汞等对皮肤和身体有害的物质。
安全的美白产品在短期内出现换肤奇迹是不太可能的。盲目只求效果不顾后果，往往导致毁容风险。
没有连续使用
美白工作千万不能太心急，美白产品里面多半含有禁用的、铅、汞等对皮肤和身体有害的物质。
安全的美白产品在短期内出现换肤奇迹是不太可能的。盲目只求效果不顾后果，往往导致毁容风险。
有连续使用没有防晒
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造成肌肤暗沉的原因1.角质堆积脸上的角质比较层厚的话，会导致水分无法被皮肤吸收，所以这时你会发现无论多么好的产品，都无法使皮肤变白，这类肌肤暗沉有时还会伴随着毛孔粗大，以及油脂分泌过多的困扰。2.清洁不到位尤其是经常化妆的仙女要注意一下，卸妆时一定要卸干净~如果卸妆洗脸时偷懒不清洗干净，彩妆、污垢残留在脸上，皮肤自然就会变得暗哑，无光。3.紫外线皮肤暴晒在阳光下，会被晒黑和晒伤。这个过程中会产生黑色素，黑色素过多并沉积，皮肤就会又黑又暗沉无光泽，还可能长出斑点。4.睡眠不足这个应该不难发现，如果前熬夜了，第二天的脸色就会变得蜡黄。因为晚上的睡眠时间是皮肤细胞更新活跃的时候。睡太晚，或睡眠不足，都会使新陈代谢不顺畅，从而会造成角质层增厚，皮肤自然也就黯淡无光。5.血液中的含氧量下降有些人的皮肤并不黑，但是看起来还是黯哑无光，这可能是因为血液中的含氧量过低，在光线的照射下显示出来的肤色会偏黑；当一个人血液中含氧量高时，血液循环顺畅，肤色看起来会比较红润有光泽。6.生活压力当我们日常承受的压力过大时，身体处于紧张状态，造成血管收缩，血液循环不良，脸色也会暗沉下来。而当过度疲累，肌肤的新陈代谢也会变缓慢。 好用又任性的美白保湿面膜抗黑净白
企业社会责任担当 品牌文化人文关怀 兰亭科技积极响应社会，参与和发起各项公益活动 社会公益事业和企业发展是相辅相成的，二者互相促进，相得益彰。 将慈善公益理念融入企业血液之中，树立员工的正确价值观 让公益理念成为企业文化的重要组成部分， 不仅能更好地履行社会责任，开启社会公益事业“向善之门”，还能树立良好的企业形象， 把通过社会公益事业回报社会的正能量转化为企业的深厚资源和核心竞争力， 推动企业的可持续发展。
