时下，实名制人行道闸已经成为工地考勤管理的一种新兴的管理设备，高大上的门禁系统为工地增色不少,有助于工地进行劳务管理，从短期来看是增加了工地成本，但 从长远来看，其实工地门禁系统所带来的好处却远不止这些，这都要在实际使用中才能体会。一般的小企业都没有自己设计研发团队，根本谈不上策划布局定制。上海孚聪为客户提供售前体验馆布局策划设计，根据客户提供的场地尺寸设计工地实名制通道3D效果图，然后可以专业定制，然后派专人现场安装，客户验收，一站式整体方案解决和服务，这才是大企业的责任承诺。能够轻松获取工地人员信息，了解工程实时进度，及时发现施工中存在的问题，并首要时间做出正确处理。海南智慧工程智慧工地
通过实名制考勤，方便建筑企业统计在场每个工人的考勤情况，并且实时记录数据，并上传至后台数据库，以此作为工人工饷发放的依据，保障双方的权益。
可以帮助企业采集每个在场人员的信息：身份证明、执业注册证或上岗证件、工作业绩、历史录用情况及其他相关信息情况，并且上传至全国建筑工人管理服务信息平台,保证名副其实、信息真实。可以对工程建设项目施工现场的劳务人员的真实有效身份进行管理，**现有的门禁系统、人脸识别、瞳孔识别、视频监控、实名显示等科技技术，运用并服务于建筑行业，提高建筑工地的安全性。
孚聪将互联网思维与建筑行业相融合，使得在场工人施工数据上传至云服务器，建立在场安全工作记录、工时、能效。协调现场的人员与设备的协作，实时了解现场的进度。通过大数据提升能效，大数据辅助劳务人员调配，多维度分析，增加建筑行业用工资源、用工效率提升、降低劳务成本。
系统集成智慧工地建设人脸识别劳务实名制管理系统。
工地实名制管理的主要内容是让每个施工现场人员都做到：个人身份、个人执业注册证或上岗证件、个人工作业绩、个人劳动合同或聘用合同、个人历史录用情况、依法登记的其他有关个人身份基本信息情况，保证名副其实、人证相符、身份确凿、信息真实。孚聪工地实名制员工通道是将施工现场劳务实名制管理系统与闸机通道相结合，通过人脸、刷卡等方式，实现门禁考勤、现场巡更、会议签到、违规管理、统计报表和系统管理等功能。从而实现施工现场劳务人员实时动态管理和安全监督，提升企业信息化管理水平，降低企业风险。工地实名制员工通道工地闸机，人脸识别系统特点和功能工人录入便捷，10秒三步到位刷身份证，采集人脸，分配班组，10秒三步到位，**实名认证、考勤功能为一体，轻松办理工人入场手续。人员身份识别功能实现刷脸、刷卡、刷身份证、指纹等实名方式进出工地，预防闲杂人和非专业作业人员等进入工地，在工地危险区域逗留或者做其他事情，从而引发不必要的安全事件。
随着国家经济的高速发展，中国城市化迅速加快，建筑业的发展也是日新月异，国家和业主对建筑施工企业的要求也逐渐提高，施工企业的劳务管理水平跟施工质量、安全和进度是息息相关的。由于建筑行业的特性，建筑业面临着人员杂乱、能效不高、缺乏有效管控等诸多问题，要使整个施工项目能够安全、保质的完成，劳务工实名制管理的实行起着很大的作用！ 实名制管理影响深远 首先，推行实名制管理，能让建筑企业及时掌握施工现场的劳务人员状况，有利于施工项目劳务力的管理和调剂，有利于施工进度的掌控。不至于出现用工短缺，临时找人从而导致工程质量水平不一致，影响施工进度等问题。 其次，全力普及实名制管理将对每个建筑劳务工人来说是一大福音！未来，更多的建筑工人可以通过自己的手机相关的APP查询考勤数据，行业信息及时共享，避免因为劳务费的支付而产生的劳务问题，杜绝恶意讨薪的发生。 另外，劳务工实名制管理，还可以规范劳雇双方的用工行为，杜绝非法用工，充分保障建筑工和企业双方的权益，这对规范建筑劳务市场有着积极而深远的意义。劳务实名制同样可以对农民工工资发放的过程进行监督，国家可以通过劳务实名制系统对欠薪行为进行治理。
目前建筑工地监管主要存在以下方面问题：
1、信息化监管缺失：因为施工工地环境复杂，工地分散，无信息化远程监管手段，人工巡检难度大，管理效率低，无法及时对施工现场情况及时反馈，造成管理的之后效应，对突发事件缺乏有效的控制和支撑；
2、人员管理难度大：工人招聘无法有效遏制黑名单甚至非法人员混入工地，违规操作多发，往往导致惨痛的事件；
3、缺乏统一平台支撑：各工地之间管理不一致，无统一平台和服务，出现问题支撑难、响应慢，影响问题处理效率。
介于上述问题，建立能动态反应施工现场工作人员实际情况的实名制考勤系统显得十分必要。
考勤规则设定：对工地施工人员、监理人员、安监人员的出勤制定出相关规则，考勤管理系统设置对应人员上班考勤实际及倒班工人在不同时间段内每 天工作的工时，对于一些加班、请假等事项，定制录入平台的**终期限或日期，为了能统计迟到、早退的人员，考勤系统规则设定了考勤机的上下班打卡延迟时间
结合一系列软硬件解决方案，轻松实现工人实名认证、人员管理等业务需求、解决传统工地长期以来的管理乱象。安徽智慧工地排名
孚聪助力劳务实名制发展。海南智慧工程智慧工地
21世纪的到来，在科学发展观的指引下，销售明确了必须走资源节约型、环境友好型的新型工业化道路。目前我国已初步建立起了以节能50%为目标的销售设计标准体系，部分地区执行更高的65%节能标准。如何运用物联网、云计算、移动电子商务等新兴科技手段对从事信息技术、计算机软硬件、物联网、安防设备、楼宇智能化设备、自动化设备技术领域内的技术服务、技术咨询、技术开发、技术转让，网络工程，通信工程，技防工程，商务咨询，机械设备、机电设备安装、维修(以上除特种设备)，设计、制作、代理各类广告，利用自有媒体发布广告，计算机、软件及辅助设备、通讯设备、电子产品、电气设备、电线电缆、办公用品、自动化设备、仪器仪表、安防产品的销售，计算机系统集成，智能化管理系统技术开发应用，自动识别和标识系统技术开发及应用，工业软件服务，云平台服务，云软件服务，机械设备、机电设备安装、维修(除特种设备)。进行数字化、智能化的一种迁入和复合，提高传统商场管理、服务的水平，使得从事信息技术、计算机软硬件、物联网、安防设备、楼宇智能化设备、自动化设备技术领域内的技术服务、技术咨询、技术开发、技术转让，网络工程，通信工程，技防工程，商务咨询，机械设备、机电设备安装、维修(以上除特种设备)，设计、制作、代理各类广告，利用自有媒体发布广告，计算机、软件及辅助设备、通讯设备、电子产品、电气设备、电线电缆、办公用品、自动化设备、仪器仪表、安防产品的销售，计算机系统集成，智能化管理系统技术开发应用，自动识别和标识系统技术开发及应用，工业软件服务，云平台服务，云软件服务，机械设备、机电设备安装、维修(除特种设备)。等产品运转更高效、更便捷。随着***小康社会进程的加快推进，根据生态文明建设的有关要求，未来我国私营有限责任公司都将按新的标准进行发展。其他型走创新发展之路，是指通过对旧有生产方式和管理方式的变革进而使产业获得竞争优势的一切创造性活动，变革旧有生产方式属于技术创新，变革旧有管理方式则属于管理创新。创新的目的在于提升产品的价值。海南智慧工程智慧工地
上海孚聪信息科技有限公司创建于2011-04-18，注册资金 1000-2000万元，是一家专注从事信息技术、计算机软硬件、物联网、安防设备、楼宇智能化设备、自动化设备技术领域内的技术服务、技术咨询、技术开发、技术转让，网络工程，通信工程，技防工程，商务咨询，机械设备、机电设备安装、维修(以上除特种设备)，设计、制作、代理各类广告，利用自有媒体发布广告，计算机、软件及辅助设备、通讯设备、电子产品、电气设备、电线电缆、办公用品、自动化设备、仪器仪表、安防产品的销售，计算机系统集成，智能化管理系统技术开发应用，自动识别和标识系统技术开发及应用，工业软件服务，云平台服务，云软件服务，机械设备、机电设备安装、维修(除特种设备)。的公司。公司目前拥有11~50人员工，为员工提供广阔的发展平台与成长空间，为客户提供高质高效的产品服务，深受员工与客户好评。诚实、守信是对企业的经营要求，也是我们做人的基本准则。公司致力于打造***的[ "软硬件研发", "物联网", "AI人工智能", "智慧工地" ]。一直以来公司坚持以客户为中心、[ "软硬件研发", "物联网", "AI人工智能", "智慧工地" ]市场为导向，重信誉，保质量，想客户之所想，急用户之所急，全力以赴满足客户的一切需要。
