未按要求执行劳务实名制及农民工工资代发要求的总包及分包单位，由人力资源社会保障行政部门责令改正，并处五万元以上十万元以下的罚款，且在依法改正前，不得承包其他施工项目；拒不改正的，由工程建设行业主管部门降低其建筑施工资质等级；拒不改正且拖欠农民工工资的，取消其建筑施工资质！
施工总承包单位、分包单位未实行用工实名制管理的；以实物、有价证券等形式代替法定货币支付农民工工资的；未编制工资支付台账并依法保存，或者未向农民工提供工资支付清单的。
施工总承包单位未开设、使用农民工工资账户的；施工总承包单位未履行代发工资义务的；分包单位未按月考核农民工工作量、编制工资支付表并经农民工本人签字确认的；施工总承包单位未在指定的银行账户存储工资保证金或者未开具银行或保险公司保函的。
施工总承包单位未对分包单位劳动用工实施监督管理的；分包单位未配合施工总承包单位对其劳动用工进行监督管理的；施工总承包单位未实行施工现场信息公示制度的。
建设单位未按约定及时足额向农民工工资账户拨付资金的，由行业主管部门责令改正，并处未拨付资金额一倍的罚款。 通过融合多种人脸采集方式进行人脸图片采集,遵从住建部数据标准对人员信息进行录入.四川便宜劳务实名制平台性价比高企业
智慧工地管理系统
技术内容
1、实名制管理。实现劳务工人进场实名登记、基础信息采集、通行授权、黑名单鉴别，人员年龄管控、人员合同登记、人员退场管理。
2、考勤管理。利用物联网终端人脸识别考勤设备，对劳务人员进出
指定区域
通行信息自动采集，统计考勤信息，能够对长期未进场人员进行授权自动失效和再次授权管理。
1、安全教育管理。能够记录劳务工人安全教育记录，在现场通行工程中对未参加安全教育人员限制通过。可以利用手机设备登记人员安全教育等信息，实现安全教育管理移动应用。
2、工资监管。能够记录和存储劳务分包队伍劳务工人工资发放记录，也能对接银行系统实现工资发放流水的监控，保障工资支付到位。
3、统计分析。能基于过程记录的基础数据，实现劳务工人地域、年龄、工种、出勤数据等统计分析，同时能够提供企业需要的各类格式报表定制，可远程查询劳务工人信息、数据实时统计分析查询。 山东口碑好劳务实名制平台全国发货智慧工地劳务实名制门禁考勤管理系统人脸识别三辊闸对接.
为落实保障农民工工资及时发放到位，中铁四局市政公司定远县炉桥自来水厂项目部根据作业人员进场时间段，分次将中国工商银行定远县支行的工作人员们邀请到了项目**，点对点为工友开通手机银行、办理及***实名制工资卡，并派出专门的管理人员协助农民工办卡，现场为农民工科普***的农民工工资支付条例并讲解银行卡的使用方法，让项目工友们足不出户就可以拥有和学会使用实名制工资卡。
工资卡办理后，项目部要求施工班组按月对农民工进行考勤，并制作农民工工资支付确认单，由劳务分包单位提交代发工资委托书，项目部依据与劳务队伍、施工班组共同确定的农民工考勤表和工资支付单按月发放农民工工资。
通过对建筑工人基本信息进行数据存档及管理，建筑工人的出工情况、现场情况、安全培训情况都可以进行实时统计。如果工人年龄超标了，就会及时发出警报；工人违规了，也会及时记录管理；还可以记录工人黑名单，自动将列入黑名单的工人排除出项目工人队伍，针对有不良社会记录人员谨慎招用，从源头规避安全风险。我们还可以建立劳务公司信息库，项目部在人员建档时，可按需调用，满足工地用工随机性、临时性的特点，有效降低人员管理成本。建立企业级劳务实名管理平台，获取真实的 项目用工数据.
建筑劳务用工实名制系统、全国建筑劳务实名制管理平台劳务实名制管理系统的功能非常强大，涵盖了众多模块，而且可以根据企业的需求进行自定义式的外部对接，以满足建筑企业的多样化需求。由此可见，劳务实名制绝不单单是门禁考勤那么简单，而且，目前的劳务实名制管理系统正在向智慧工地过度，打造智能化、数字化建筑行业。上海孚聪信息科技有限公司是一家面向建筑行业的综合解决方案提供商，企业成立与2011年，专业服务于建筑行业，致力于建筑行业的智能化管理系统开发、为施工企业提供各类专业的系统集成解决方案、软件定制服务以及项目现场的智慧工地施工等服务。同时可承接工地的现场视频监控安防及现场办公局域网络系统的方案设计布置与实施。我们的建筑工地人脸识别系统保证质量，持续创新，提升体验，在出入口管理具有很大亮点。全新的理念和不懈地追求为企业创造良好的成效，给有需要的群体提供优异的产品和服务。农民工在建设领域高度集中，是推动我国经济社会发展的重要力量。湖北口碑好劳务实名制平台诚信企业
工地劳务实名制监管平台 需要的硬件设备：闸机、人脸识别机.四川便宜劳务实名制平台性价比高企业
在建筑行业逐步推行从业人员劳务实名制管理信息系统，在农民工工资发放、劳动争议等方面筑起“防护墙”。该实名制管理信息系统将对辖区所有劳务公司的基本信息进行登记，登记内容主要包括：劳务公司名称、主要负责人联系方式、劳务公司所承包的具体项目名称及发包方单位名称等。同时，所有劳务公司每月将定期报送建筑施工工地的劳动用工花名册及工资表，用工花名册和工资表的主要内容包括班组名称、班组负责人联系方式、班组所有民工的基本信息（姓名、联系方式及身份证号）、考勤表、做工单价及应发工资等。主要检查工资支付情况、是否遵守比较低工资规定、加班工资情况，企业经营者拖欠农民工工资逃匿的情况；用人单位与农民工签订劳动合同情况等。对拖欠数额大、时间长、性质恶劣的用人单位，还将向社会公布，并可依法责令停业整顿、降低或取消资质，直至吊销营业执照。违反比较低工资规定、不依法支付加班工资的，也将及时依法处理。此外，建立和推广企业劳动保障守法诚信制度、工资支付监控制度、工资支付保证金的制度等。四川便宜劳务实名制平台性价比高企业
上海孚聪信息科技有限公司是一家集生产科研、加工、销售为一体的****，公司成立于2011-04-18，位于东方路1988号华南大厦202D室。公司诚实守信，真诚为客户提供服务。公司主要经营软硬件研发，物联网，AI人工智能，智慧工地等产品，我们依托高素质的技术人员和销售队伍，本着诚信经营、理解客户需求为经营原则，公司通过良好的信誉和周到的售前、售后服务，赢得用户的信赖和支持。公司会针对不同客户的要求，不断研发和开发适合市场需求、客户需求的产品。公司产品应用领域广，实用性强，得到软硬件研发，物联网，AI人工智能，智慧工地客户支持和信赖。在市场竞争日趋激烈的现在，我们承诺保证软硬件研发，物联网，AI人工智能，智慧工地质量和服务，再创佳绩是我们一直的追求，我们真诚的为客户提供真诚的服务，欢迎各位新老客户来我公司参观指导。
