在上海落户包括以下好处：1、不用每年去办理居住证；2、办理证件方便，比如港澳通行证，护照等可以在本地直接办理，不用回老家；3、购房不会受部分有年限要求的限购政策束缚；4、医疗上可享受一定医疗项目的10%优惠；5、教育，这块应该是比较重要的，可以免很多费用，比如外地生源费，借读费等。因为笔者现在还没到这个阶段，所以研究也不是很多；当然，如果...

  上海人才引进方式办理户口申请材料包含哪些？1、单位申报材料，单位介绍信，经办人员身份证。2、单位申请报告。3、单位企业法人营业执照和组织机构代码证复印件(须加盖单位公章)；单位为分公司的，还须提供总公司营业执照复印件和人事授权书。4、《上海市引进人才申请表》。5、合同期限3年及以上，且自申办之日起有效期为2年及以.上的劳动(聘用)合同。6...

  获得上海户口的途径主要包括人才引进、夫妻政策和居住证政策。人才专引进程序：由单位备属齐材料报市、区、县人事局审核批准，出具“调令”和“调动人员情况登记表”凭“调令”和“调动人员情况登记表”到上海落户地所属区、县公安分局户政科办理“准迁证”；凭“调令”和“准迁证”到原工作单位和户口所在地办理工作调动、户口迁出和档案转递手续；来沪报到并办妥档...

  在上海落户遇着哪些优势：1、医疗资源更丰富。据了解，上海拥有全中国非常优越的医疗资源，但这些医疗资源也不是对所有人开放，只有拥有上海户籍的病人才能够享受上海市医保，给予部分报销福利，而外地来这里看病的人则需要支付全额的医疗费用。2、出国更方便。上海户口容易获得签证，审批更便捷，近日，国家公布了72个免签/落地签国家和地区名单，其中包含14...

  大家都知道上海落户主要有3种方法：积分落户、技能落户、人才引进落户。关于较新上海人才引进落户办理流程：1、申报人在人才引进落户申办系统填报资料，并上传资料原件的彩色扫描件或图片。2、人事户头网上完成审查并提交初审机构初审。3、人事户头或用人单位进行网上预约(适用于提交市人社局驻市政服务中心窗口初审)。4、申报人或申报单位或人事户头按预约时...

  毕业生办理程序：根据身份证办理规定:居民身份证必须在其户口所在地办理，毕业学生在办理完户口迁移手续后出现身份证遗失或被盗情况，必须先到户口迁入地落户，再按常规办理程序办理补办手续。户口被盗或遗失，如何办理补办手续？本人写出户口丢失原因和申请补办报告，办理遗失申明（登报等）；凭本人报告，遗失声明原件，单位证明或街道居委会证明到户口所在地公安...

  高层次人才在上海办理户口有着哪些标准？1、高层次人才须具备下列基本条件：（1）年龄45周岁以下，本科以上学历；（2）身体健康，体貌端正，精力充沛，品德优良，勤恳敬业，吃苦耐劳。2、高层次经营管理需要满足以下条件之一：（1）必须有5年以上电子信息行业生产、经营管理经验。（2）需要精通企业生产、经营管理，有较强的管理能力，经营管理理念新，需要...

  现如今，有很多的企业在进行记账报税之时，多半都会考虑让专门的代理公司来帮助自己的企业做账报税。那么，企业选择代办公司具有哪些优点呢？一、账代理公司比较专业：只要我们选择的代办公司足够正规，通常来说，他们在取得营业执照后，这是相关法律的规定。正常情况下，办理代办许可证需要配备相应的人员，在实际工作中，代办公司的业务也需要由人员来完成。考虑到...

  上海经公安局批准的落户：1、女投靠。指外省市人员与本市常住户口居民(指在本市具有登记常住户口满5年)依法办理婚姻登记后，符合本市计划生育政策规定生育的未成年子女(16周岁以下或普通高中就读学生)，已随外省市父(母)办理出生登记，现要求投靠本市父(母)户口的，可准予在父(母)户口所在地(家庭户，环因投靠落户使家庭人均住房面积低于市相关部门规...

  如何代办职称：1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年**；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或厂长、经理。2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上项目的主要完成者；获得金、银产品奖或省、部级产品奖或工程奖的主要生产技术负责人；创、省级新产品奖的主要生产技术负责人。3、直接主持完成大型项目或全部...

  上海人才引进落户申请材料包含哪些？1、单位申报材料，单位介绍信，经办人员身份证。2、单位申请报告。3、单位企业法人营业执照和组织机构代码证复印件(须加盖单位公章);单位为分公司的，还须提供总公司营业执照复印件和人事授权书。4、《上海市引进人才申请表》。5、合同期限3年及以上，且自申办之日起有效期为2年及以.上的劳动(聘用)合同。6、反映社...

  上海技能型人才落户的条件：三级紧缺工种，年龄35周岁以下；二级技师，年龄40周岁以下；一级高级技师，年龄45周岁以下；上海社保除了紧缺工种参保满2年外，其余只要1年即可。注意：实际所从事工作与证书工种必须一致。人才引进落户相对于积分落户有什么优势：对社保年限要求更短，根据较新颁布的政策，只要持有人事档案，社保六个月即可；名额无限制，不需要...